Senior Associate / Counsel im transaktionsnahen Arbeitsrecht (m/w/d)

RSM Ebner Stolz; Berlin; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

RSM Ebner Stolz in Berlin sucht eine/n Juristen mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, idealerweise Fachanwalt, mit mindestens drei Jahren relevanter Erfahrung in transaktionsnahen Arbeitsrechtsfragen. Sie beraten Mandanten aus verschiedenen Branchen und begleiten nationale sowie internationale Unternehmen bei Transaktionen.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Legal Due Diligence, Risikobewertung, Entwurf und Verhandlung von arbeitsrechtlichen Bestimmungen in SPA/APA sowie Gestaltung von Betriebsübergängen und

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Jurastudium mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt.
• Fachanwalt für Arbeitsrecht ist vorteilhaft, aber nicht zwingend.
• Berufserfahrung im transaktionsnahen Arbeitsrecht von ≥3 Jahren.

Aufgaben

• Beratung nationaler und internationaler Mandanten in arbeitsrechtlichen Transaktionen.
• Durchführung von Legal Due Diligence zu Personalstrukturen, Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen etc.
• Risikobewertung arbeitsrechtlicher Verbindlichkeiten und Preisgestaltung/Rückstellungen.

Kenntnisse

Analytisches Verständnis

Verhandlungsstärke

Deutsch & Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Jurastudium

Fachanwalt für Arbeitsrecht

Jobbeschreibung

Wir suchen dich! Bevorzugt für unseren Standort in Stuttgart, jedoch alternativ auch in Frankfurt am Main, Karlsruhe, München oder Berlin.

Worüber freuen wir uns?

Du bringst ein abgeschlossenes Jurastudium mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt mit – idealerweise bist Du bereits Fachanwalt für Arbeitsrecht, aber nicht zwingend. Darüber hinaus verfügst Du über mindestens drei Jahre fundierte Berufserfahrung im transaktionsnahen Arbeitsrecht. Du überzeugst durch analytisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise und ein diplomatisches Auftreten und kommunizierst präzise und verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch.

Um welchen Job geht es?

Du berätst unsere Mandanten aus unterschiedlichsten Branchen und stellst deren Bedürfnisse stets in den Mittelpunkt Deiner Arbeit.

Als Teil unseres Arbeitsrechtsteams begleitest Du nationale und internationale Unternehmen schwerpunkmäßig bei

• Legal Due Diligence: Prüfung von Personalstruktur, Dienst- (Geschäftsführer/Vorstände) und Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen, Tarifverträgen, Regelungen zur betrieblichen Altersversorgung sowie Beraterverträge etc. auf Risiken im Zusammenhang mit einer Transaktion.
• Risikobewertung: Analyse arbeitsrechtlicher Verbindlichkeiten (z. B. offene Urlaubsansprüche, Kündigungsschutzrisiken) und deren Auswirkungen auf die Kaufpreisgestaltung und Rückstellungen.
• Gestaltung & Verhandlung: Entwurf und Verhandlung arbeitsrechtlicher Bestimmungen in Unternehmenskaufverträgen (SPA - Share Purchase Agreement / APA - Asset Purchase Agreement), insbesondere Garantien und Freistellungen (Indemnities).
• Um- und Restrukturierungen: Gestaltung von Betriebsübergängen, Unterrichtung der Arbeitnehmer, Beratung zum Widerspruchsrecht sowie Verhandlungen mit Betriebsräten – auch in der wirtschaftlichen Krise, insbesondere in der Insolvenz.
• Post-Closing Integration: Harmonisierung von Arbeitsbedingungen, Zusammenführung von Belegschaften sowie Betriebsänderungen (Interessenausgleich/Sozialplan).

Womit können wir punkten?

Business-Netzwerk

Knüpfe schon heute wertvolle Kontakte für Deine berufliche Zukunft.

Teamevents

Wir arbeiten nicht nur gern im Team, sondern feiern auch gemeinsam! Ob Stammtische, Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern – es gibt zahlreiche Gelegenheiten, sich auch abseits des Arbeitsalltags kennenzulernen und den Teamzusammenhalt zu stärken.

Zentrales Office

Freue Dich auf einen modernen Arbeitsplatz in bester Lage.

Onboarding

Du sollst Dich von Anfang an bei uns wohlfühlen. Unser digitales Onboarding-Tool ermöglicht Dir einen reibungslosen Start – alle wichtigen Informationen und Deine persönlichen Ansprechpersonen sind nur einen Klick entfernt. Darüber hinaus steht Dir eine Patin oder ein Pate mit Rat und Tat zur Seite. Willkommen an Bord!