SAP ABAP Entwickler - ICM (m/w/d) - Inklusiver Job

AXA Deutschland; Köln; Hybride; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

60% Home Office möglich

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Jobticket-Zuschuss

Fitnessangebote

Weiterbildungsprogramme

Résumé du poste

AXA Deutschland sucht Verstärkung im SAP-ICM-Team, das die Provisionsberechnung für Vertriebe im deutschen Markt verantwortet. Du entwickelst SAP FS-ICM-basierte Lösungen von der Idee bis zum Go-live und arbeitest eng mit Requirements Engineers zusammen.

Du bringst Erfahrung in SAP-Technologien oder Java mit, kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch und trägst aktiv zur technischen Qualität sowie zur Lernkultur des Teams bei.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Informatik o.ä. oder gleichwertige technische Ausbildung mit Praxis.
• Berufserfahrung in Softwareentwicklung, idealerweise mit SAP-Technologien (ABAP/ABAP-OO, SAP FS-ICM, SAP UI5/Fiori) oder Java.
• Kommunikation auf Deutsch (C1-C2) und Englisch; Teamfähigkeit und Eigeninitiative.

Responsabilités

• Technische Verantwortung: SAP FS-ICM-basierte Softwarelösungen von Konzeption bis Go-live entwickeln und implementieren.
• Enge Zusammenarbeit mit Requirements Engineers; fachliche und technische Konzepte vorantreiben.
• Testautomatisierung und Code-Qualität durch Pair Programming, Code Reviews und Clean Code stärken.

Connaissances

ABAP/ABAP-OO

SAP FS-ICM

SAP UI5/Fiori

Java

Deutsch (C1-C2)

Englisch

Pair Programming

Code Reviews

Clean Code

Kanban/Scrum

Formation

Studium in Informatik/Wirtschaftsinformatik/Software Engineering oder gleichwertige technische Ausbildung

Outils

ABAP/ABAP-OO

SAP FS-ICM

SAP UI5/Fiori

Java

Description du poste

Das SAP-ICM Team des AXA Konzerns verantwortet die Provisionsberechnung für unsere Vertriebe im deutschen Markt. Wir setzen auf kontinuierliches Lernen, innovative Ideen und eine Arbeitskultur, die Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und Teamgeist fördert. Wenn du Spaß an herausfordernden SAP-Projekten hast und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchtest, bist du bei uns genau richtig!

Das erwartet dich

• Technische Verantwortung übernimmst du von Anfang an: Du entwickelst und implementierst SAP FS-ICM-basierte Softwarelösungen für das Incentive & Commission Management, von der Konzeption bis zum Go-live.
• Enge Zusammenarbeit mit Requirements Engineers erwartet dich: Gemeinsam treibt ihr fachliche und technische Konzepte voran und begleitet den gesamten Entwicklungsprozess.
• Technische Qualität steht bei uns im Mittelpunkt: Du arbeitest mit Pair Programming, Code Reviews und Clean Code Prinzipien und trägst aktiv zum Abbau technischer Schulden bei.
• Testautomatisierung entwickelst du proaktiv weiter - für effizientere Funktions-, Integrations- und Regressionstests.
• KI-Integration ist bei uns kein Buzzword, sondern gelebte Praxis: Du bringst KI-gestützte Lösungen in das Provisionsumfeld ein, etwa für automatisierte Datenanalysen, Prognosen oder Prozessoptimierungen.

Das bringst du mit

• Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering oder einem vergleichbaren Studiengang. Oder eine gleichwertige technische Ausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung.
• Berufserfahrung: Du hast bereits Erfahrung in der Softwareentwicklung gesammelt, idealerweise mit SAP-Technologien wie ABAP/ABAP-OO, SAP FS-ICM, SAP UI5/Fiori oder alternativ mit Java und bringst ein grundlegendes Verständnis für agile Arbeitsweisen wie Kanban oder Scrum mit.
• Kommunikationskompetenz: Du kommunizierst klar und zielgruppengerecht auf Deutsch (C1-C2) und Englisch.
• Team- und Kollaborationskompetenz: Du arbeitest gerne eng mit anderen zusammen, bringst dich (pro-)aktiv ein und verstehst, dass gute Software im Team entsteht.
• Lernbereitschaft und Eigeninitiative: Du bist neugierig auf neue Technologien (KI, Machine Learning oder Data Science im SAP-Kontext) und eignest dir Wissen aktiv an.
• Empathie und Konfliktlösungskompetenz: Du gehst offen auf andere zu, nimmst unterschiedliche Perspektiven wahr und findest auch in herausfordernden Situationen konstruktive Wege nach vorne.

Das bieten wir dir

• Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland
• Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Bewegung: Bezuschusste Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit AXA-Aktionär zu werden sowie vergünstigte Mitarbeiter-Tarife für Versicherungen
• Finanzielle Vorteile: Weihnachtsgeld & Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Rabatt auf zahlreiche bekannte Brands und Technik
• Mobilität: Job-Rad, Zuschuss zum Jobticket, ausreichend Parkplätze und direkte ÖPNV-Anbindung
• Team: Meet-Ups, Teamevents wie unsere eigene Karnevalsparty, Afterworks oder der AXA Fußball-Cup
• Entwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und Mitarbeitergespräche sowie Weiterbildungen

Über AXA

AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung.

Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit.

Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen.

Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über [e-mail] bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.