Salesforce Application Owner Vertrieb (m/w/d)

USU GmbH; Aachen; Hybrid; EUR 70.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Weiterbildung im U Step Up-Programm

Buddyprogramm und individueller Einarb

hybrides Arbeiten möglich

Workation im EU Ausland

30 Tage Urlaub jährlich

Unfallversicherung

Firmenfitness Programm

Mitarbeiterempfehlungsprämien

Mittagsessensangebot

Getränke & Snacks gratis

Parkplatz mit Lademöglichkeiten

Zusammenfassung

USU GmbH in Aachen sucht einen Salesforce Application Owner Vertrieb (m/w/d). Du übersetzt Vertriebsbedarfe in technische Anforderungen und bist Schnittstelle zwischen Vertrieb, Entwicklern und QA.

Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in B2B-SaaS mit, kennst Quote-to-Cash-Prozesse und hast praxisnahe Salesforce CPQ & CRM Kenntnisse sowie eine Advanced Administrator Zertifizierung. Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in B2B-SaaS-Unternehmen (Mid-Market, Subscription-Modelle).
• Fundiertes Verständnis von B2B-Vertrieb und Quote-to-Cash-Prozessen.
• Praxis mit Salesforce CPQ & CRM, mind. Advanced-Administrator-Zertifizierung.
• Starke Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten, Stakeholder-Management.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Vorteil: Jira-Erfahrung, UAT/QA, Change Management, Sales Operations.

Aufgaben

• Vertriebsbedarfe erfassen und in technische Anforderungen übersetzen (Jira-Tickets).
• Abnahmekriterien und Testszenarien definieren und UAT mit dem Vertrieb durchführen.
• Vertriebsprozesse in Salesforce CPQ & CRM gestalten und Integrationen abstimmen.
• Ansprechpartner:in für den Vertrieb, enge Zusammenarbeit mit Entwickler:innen, QA und Application Ownern.
• Prozesse und Konfigurationen dokumentieren und Nachverfolgbarkeit sicherstellen.
• Später Betrieb der Salesforce-Plattform sicherstellen und Vertrieb unterstützen.

Kenntnisse

Salesforce CPQ

Salesforce CRM

Admin Zertifizierung

Stakeholder-Management

Deutsch-Englischkenntnisse

Tools

Jira

UAT/QA

Change Management

Sales Operations

Jobbeschreibung

Ändere mit uns die Servicewelt und lass uns gemeinsam Unternehmen durch bessere Workflows, bessere Zusammenarbeit und besseren Informationsfluss begeistern! USU ist der führende Anbieter von Software- und Servicelösungen für IT & Customer Service Management. Es erwarten Dich mehr als 650 tolle Kolleg:innen an 10 Standorten in vielen Ländern, die sich darauf freuen, zusammen mit Dir Maßstäbe für eine bessere Servicewelt zu setzen.
Als Application Owner bist Du die Schnittstelle zwischen Vertrieb und Technik. Du sorgst dafür, dass jede Anforderung verstanden und erfolgreich umgesetzt wird. So wird Salesforce zum echten Werkzeug für unsere Kolleg:innen im Vertrieb.

Salesforce Application Owner Vertrieb (m/w/d)

Wir haben spannende Aufgaben für Dich:

• Du erfasst Vertriebsbedarfe und übersetzt diese in technische Anforderungen (Jira-Tickets).

• Du definierst Abnahmekriterien und Testszenarien und führst UAT mit dem Vertrieb durch.

• Du gestaltest Vertriebsprozesse in Salesforce CPQ & CRM und stimmst Integrationen ab.

• Du bist Ansprechpartner:in für den Vertrieb und arbeitest eng mit Entwickler:innen, QA und Application Ownern zusammen

• Du dokumentierst Prozesse und Konfigurationen und stellst Nachverfolgbarkeit sicher.

• Im späteren Verlauf sicherst du den Betrieb der Salesforce-Plattform und unterstützt den Vertrieb.

Das bringst Du mit:

• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in B2B-SaaS-Unternehmen (Mid-Market, Subscription-Modelle).

• Du bringst ein fundiertes Verständnis von B2B-Vertrieb und Quote-to-Cash-Prozessen mit.

• Praxis mit Salesforce CPQ & CRM, mind. Advanced-Administrator-Zertifizierung

• Du bringst starke Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten mit und sicher im Stakeholder-Management.

• Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Von Vorteil: Jira-Erfahrung, UAT/QA, Change Management, Sales Operations

Unsere Benefits:

• Individuelle Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up!
• Buddyprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeitende sowie eine Einführungsveranstaltung
  Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten möglich
• Workation im EU Ausland
• 30 Tage Urlaub jährlich, zusätzliche Urlaubstage bei langer Betriebszugehörigkeit sowie weitere Sonderurlaube
• Bis zu 44 zusätzliche Urlaubstage gegen Gehaltsumwandlung möglich
• Unfallversicherung und Unterstützung bei der Berufsunfähigkeitsabsicherung
• Vergünstigte Mitgliedschaft im Firmenfitness Programm (EGYM Wellpass, Urban Sports Club)
• Prämien für die Werbung neuer Mitarbeitenden
• Subventioniertes Mittagsessensangebot
• Eine Auswahl an Heiß- und Kaltgetränken & Snacks werden kostenfrei zur Verfügung gestellt
• Ausreichendes Parkplatzangebot mit Ladestationen für Elektrofahrzeuge

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Sonja Mayer

Personalreferentin
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Arbeitszeit
Kennziffer

• Aachen, Karlsruhe, Leinfelden-Echterdingen, Möglingen
• Software
• Berufserfahrene
• Vollzeit
• 5172