Sachbearbeitung (m/w/d) IT-Forensik

Polizeidirektion Oldenburg Land Niedersachsen; Diepholz; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Sonderzahlung

Betriebliche Altersversorgung (VBL)

30 Tage Urlaub

Job summary

Die Polizei Niedersachsen, Sachbearbeitung IT-Forensik im Fachkommissariat Forensik an der Polizeiinspektion Diepholz, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist nach Entgeltgruppe 11TV-L bewertet und grundsätzlich teilzeitgeeignet. Zu den Aufgaben gehören forensische Sicherung, Datenaufbereitung, Schadsoftwareanalyse und Gerichtsverhandlungen.

Voraussetzung ist ein Bachelorabschluss in Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik bzw.

Qualifications

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Statistik, Physik oder Allgemeine/ Digitale Forensik.
• Mindestens 1 Jahr einschlägige praktische Erfahrung im Aufgabenbereich.
• Vorkenntnisse in Betriebssystemen, Netzwerken, Kryptographie und Anwendungsprogrammen erwünscht.

Responsibilities

• Beurteilung notwendiger Maßnahmen im Bereich der digitalen Beweissicherung und Beratung in Ermittlungsverfahren.
• Vorbereitung und Begleitung polizeilicher Maßnahmen in Bezug auf IT-Systeme.
• Digitale Forensik-Sicherung von Speichermedien und Spuren.
• Datenaufbereitung und -auswertung.
• Netzwerk- und Schadsoftwareanalyse sowie Beratung zu IT-Infrastrukturen.

Skills

Teamfähigkeit

Analytisches Denken

IT-Sicherheit

Kommunikationsfähigkeit

Education

Bachelorstudium Informatik/Wirtschaftsinformatik

Tools

Windows OS

Linux

Kryptographie

Programmieren/Scripting

Job description

Bei der Polizeiinspektion Diepholz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Arbeitsplatz in der Sachbearbeitung IT-Forensik (m/w/d) im Fachkommissariat Forensik zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bewertet und grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Ihre zukünftigen Aufgaben

Der Arbeitsplatz in der Sachbearbeitung IT-Forensik umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

• Beurteilung notwendiger Maßnahmen im Bereich der digitalen Beweissicherung sowie Beratung und Unterstützung in Ermittlungsverfahren
• Vorbereitung und Begleitung polizeilicher Maßnahmen (z. B. Durchsuchungen) in Bezug auf IT-Systeme
• Selbständige und eigenverantwortliche digitalforensische Sicherung von Speichermedien und digitalen Spuren
• Digitalforensische Datenaufbereitung und -auswertung
• Netzwerk- sowie Schadsoftwareanalyse (DDoS-Attacken, Erpressungen, Botnetze, etc.)
• Betreuung und Beratung im Zusammenhang mit Angriffen auf IT-Infrastrukturen
• Aufbereitung und Dokumentation der Arbeitsschritte sowie der Datensicherungs- und Auswerteergebnisse im gerichtsverwertbaren Gutachterstil sowie deren Vertretung als sachverständige(r) Zeugin/Zeuge vor Gericht
• Beratung der Dienststelle bei der Interpretation und Analyse der erlangten Ergebnisse
• Entwicklung eigener sowie Anpassung vorhandener Softwaretools für den Aufgabenbereich der Digitalen Forensik

Ihr Anforderungsprofil

Bewerben können Sie sich, wenn Sie ein erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Bachelorstudium der Informationstechnologie (vorzugsweise Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik), Mathematik, Statistik, Physik oder Allgemeine und Digitale Forensik an der Hochschule Mittweida nachweisen können und eine mindestens einjährige praktische Erfahrung in einem verwandten Aufgabengebiet mitbringen.

Weiterhin sollten Vorkenntnisse in den o.g. Tätigkeitsfeldern vorhanden sein und in der Bewerbung entsprechend nachgewiesen werden.

Sollten Sie die Voraussetzung der einjährigen praktischen Erfahrung nicht erfüllen, erfolgt die Eingruppierung bis zum Erfüllen der Voraussetzung in die Entgeltgruppe 10 TV-L.

Vorkenntnisse im Bereich der Betriebssysteme für Endanwender Windows XP, Vista, 7, 8.1, 10, 11; Linux Distributionen; MAC OS und geläufigen PDA- und Smartphone BS; heterogene Netzwerke und Kommunikationssysteme; Internettechnologien; Kryptographie; spezifische Kenntnisse div. Anwendungsprogramme; Mobilfunk- und GSM-Technik sind wünschenswert. Ferner werden Kenntnisse in den Programmier- und Scriptingsprachen sowie in technischem Englisch vorausgesetzt. Die Teilnahme an umfangreichen Fortbildungsmaßnahmen wird Ihnen selbstverständlich ermöglicht.

Uneingeschränkte Bereitschaft zur Einarbeitung in die bei der Polizei eingesetzten Techniken im jeweiligen Dienststellenbereich sowie zur Ausübung der Tätigkeiten bei allen Dienststellen im gesamten örtlichen Zuständigkeitsbereich der Polizeidirektion wird ebenso erwartet wie die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitsleistung im Rahmen von polizeilichen Sondereinsätzen.

Hohe Belastbarkeit, Team- und Kontaktfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und organisatorisches Talent werden vorausgesetzt, ebenso die Fähigkeit zum abstrakten und analytischen Denken sowie die Fähigkeit, Sachverhalte im Mündlichen wie im Schriftlichen strukturiert darzulegen.

Der Führerschein der Klasse B ist erforderlich.

Beruf + Privatleben

Wir bieten Ihnen eine interessante, sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit bei der Polizei Niedersachsen im öffentlichen Dienst. Sie erhalten neben dem Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 TV-L zum Jahresende eine Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung (VBL). Der Erholungsurlaub beträgt 30 Tage pro Kalenderjahr.

Es besteht ein gut ausgebautes betriebliches Gesundheitsmanagement, in dessen Rahmen verschiedene Gesundheitsangebote (Vorträge, Kurse etc.) aber auch die Teilnahme an verschiedenen Präventionssportangeboten im Rahmen der Arbeitszeit möglich ist.

Für nachhaltige und familienfreundliche Personalpolitik hat die niedersächsische Polizei das Dauerzertifikat zum „audit berufundfamilie“ erhalten. Sie setzt sich in diesem Zuge nachhaltig für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein und unterstützt individuelle und flexible Arbeitszeitregelungen bzw. -modelle.

Der hier ausgeschriebene Arbeitsplatz kann daher grundsätzlich auch in Teilzeit wahrgenommen werden. Es besteht zudem die Möglichkeit, den Arbeitsplatz - zumindest zeitweise - in Form der „Mobilen Arbeit“ wahrzunehmen, wobei der konkrete Umfang im Einzelfall geprüft wird und der Umgang mit Asservaten außerhalb des Labors ausgeschlossen ist.

Das ist uns noch wichtig!

Bei gleicher Eignung werden Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung nach Maßgabe der für sie einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Bewerberinnen und Bewerber werden zur Wahrung ihrer Interessen gebeten, das Vorliegen einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Bewerbungsschreiben mitzuteilen. Bei Bedarf kann der Kontakt zur Schwerbehindertenvertretung für entsprechende Rückfragen über die u. g. Erreichbarkeit hergestellt werden.

Im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes sind wir bestrebt, eine Erhöhung des unterrepräsentierten Geschlechts in allen Bereichen und Positionen zu erreichen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt.

Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten sind willkommen.