Zum sofortigen Beginn ist eine Stelle eines Sachbearbeiters \"Sitzungsdienst\" (m/w/d) mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden (Vollzeit) als Elternzeitvertretung bis zum 13.08.2029 zu besetzen. Teilzeitwünsche können er"örer werden.
Ihre Aufgaben im Wesentlichen:
Sitzungsdienst
- Vorbereitung der Sitzungen der amtsangeh"örigen Gemeinden, Sitzungsdienst und Fertigen der Niederschriften (Protokollf"öhrung in den Abendstunden), Abstimmung der Tagesordnung zu den Sitzungen der Stadt- und Gemeindevertretungen mit den ehrenamtlichen B"ürgermeistern
- Fertigen der Einladungen, Bearbeitung der durch die Fach"ämeter vorgelegten Vorlagen, einschlie"ßlich Versand und Postausgang
- Bearbeitung von Themen aus den Sitzungen der Stadt- und Gemeindevertretungen,
- Weiterleitung der ausgefertigten Beschl"össe und der Niederschriften an die Fach"ämeter
- "Überwachung der Ausf"ührung/Umsetzung der gefassten Beschl"öse der Stadt- und Gemeindevertretungen
- Ablage der v"öllst"ändigen Sitzungsunterlagen, einschlie"ßlich der Niederschriften im Original
- Anfragen von Mitarbeitern an die ehrenamtlichen B"ürgermeister weiterleiten
- kommunalrechtliche W"ürdigung und Beratung zu den Beschlussvorlagen der Fach"ämeter
- Bearbeitung und kommunalrechtliche Beratung von Anfragen der B"ürgermeister, des Amtsvorstehers und der Mitglieder der Stadt- und Gemeindevertretungen
Ratsinformationssystem
- Administration (ohne IT-technischen Teil) des Ratsinformationssystems Bartel-Soft
- Stammdatenpflege, Anwenderbetreuung / Schulung der Nutzer, Einrichtung der Struktur f"ür Daten, Anpassung / Erweiterung von Bartel-Soft anhand der fachlichen Anforderungen zusammen mit der Unternehmung,
Haushaltswesen
- Bewirtschaftung Sachkonten It. Produktplan
- Berechnung und Buchung der Sitzungsgelder
Unsere Erwartung an Ihre Qualifikation
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung vorrangig als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs |oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Sozialversicherungsfachangestellte/r, Notarfachangestellte/r oder ein gleichwertiger Abschluss
- gute schriftliche und m"ündliche Ausdrucksf"ähigkeit
- sichere PC-Anwenderkenntnisse mit "üblicher Bürosoftware (Word, Excel, Outlook) sowie die Bereitschaft, sich in spezifische Programme einzuarbeiten
Erwartet werden da"über hinaus:
- ein hohes Ma"ß an Leistungsbereitschaft und Teamf"ähigkeit
- die F"ähigkeit zu selbst"ändiger und sorgfältiger Arbeitsweise
- F"ähigkeit zur Verhandlungsf"öhrung
- Kooperations- und Kommunikationsf"öhigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit
- F"ührerschein Klasse B
Ihre Vorteile:
- Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 der Entgeltordnung TVöD-VKA sofern die tariflichen Voraussetzungen vorliegen
- Jahressonderzahlung, Jubil"äumszahlung, Leistungsentgelt und verm"ögenswirksame Leistungen
- Zus"ätzliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Mecklenburg-Vorpommern
- 30 Tage Erholungsurlaub, bezahlte Freistellung am 24. & 31. Dezember
- attraktive Fortbildungsseminare
- Ma"ßnahmen der betrieblichen Gesundheitsf"ö rderung (Angebote f"ür medizinische Checks/Gesundheitsscreenings, Blutspenden, Impulsvortr"äge)
- arbeitsmedizinische Angebote
- Unterst"ützung bei der Suche nach Wohnraum