Sachbearbeiter (m/w/d)

Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft (bbw-Gruppe); München; On-site; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

JobRad

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsförderung

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten möglich

Job summary

bfz gGmbH sucht eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in München zur Lohn- und Gehaltsabrechnung. Die Stelle ist befristet, in Voll- und/oder Teilzeit, mit Dienstsitz in München.

Zu den Aufgaben gehören Lohn- und Gehaltsabrechnung, Ansprechpartnerfunktion für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden sowie Bescheinigungs- und Meldewesen. Expertise im Personal- bzw. Steuerrecht ist wünschenswert.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
• Idealerweise Weiterbildung im Personal- oder Steuerrecht.
• Berufserfahrung in Lohn- und Gehaltsbuchhaltung.
• Kenntnisse in SAP wünschenswert, aber kein Muss.
• Sicherer Umgang mit MS Office.

Responsibilities

• Alle anfallenden Tätigkeiten im Rahmen der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP/HR.
• Ansprechpartner für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden.
• Bescheinigungs- und Meldewesen.
• Betreuung und Beratung der Standorte in tarifvertraglichen, sozialversicherungs- sowie lohnsteuerrechtlichen Angelegenheiten.

Skills

Lohn- und Gehaltsabrechnung

SAP

MS Office

Kommunikationsstärke

Teamarbeit

Arbeitszeitflexibilität

Education

Kaufmännische Berufsausbildung

Weiterbildung im Personal- oder Steuerrecht

Tools

SAP

Microsoft Office

Job description

Sachbearbeiter (m/w/d)
In der Personalabteilung der bfz gGmbH ist ab sofort eine Stelle als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in München zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.

• Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
• München
• Bewerbungen jederzeit möglich

Ihr Aufgabengebiet Umfasst Insbesondere

• Alle anfallenden Tätigkeiten im Rahmen der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP/HR
• Ansprechpartner für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden
• Bescheinigungs- und Meldewesen
• Betreuung und Beratung der Standorte in tarifvertraglichen, sozialversicherungs- sowie lohnsteuerrechtlichen Angelegenheiten

Ihre Qualifikationen Und Kompetenzen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Idealerweise eine Weiterbildung im Personal oder Steuerrecht
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
• Kenntnisse in SAP wären gut, aber kein muss
• Sicherer Umgang mit dem Microsoft-Office-Paket
• Engagement, Kommunikationsstärke, Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie Spaß an Teamarbeit
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
• Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Daniela Vershoven, Tel.: [phone]
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.