Referent der Vertriebsleitung (m/w/d)

Merkur Group; Köln; Hybrid; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeitmodelle

Teilweise Remote Work möglich

Firmenwagen mit privater Nutzung

Schulungszentrum

Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Job summary

adp MERKUR GmbH innerhalb der MERKUR GROUP sucht Sie als Referent der Vertriebsleitung (m/w/d) zur Unterstützung der nationalen Vertriebsleitung bei operativen und strategischen Fragestellungen. Sie bereiten Informationen auf, begleiten Projekte und fungieren als Schnittstelle zu internen Fachbereichen sowie Vertriebspartnern.

Zu Ihren Aufgaben gehören das Analysieren von Kennzahlen, das Erstellen von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen, die Koordination von Terminen sowie die Vorbereitung

Qualifications

• Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Qualifikation
• Erste Vertriebserfahrung oder Schnittstellenfunktion
• Sicherer Umgang mit MS Office; Reisebereitschaft
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise

Responsibilities

• Unterstützen der Vertriebsleitung bei operativen und strategischen Fragestellungen
• Analysieren von Kennzahlen, Erstellen von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
• Koordinieren vertriebliche Projekte, Termine und Abstimmungen
• Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Begleitung zu Terminen
• Schnittstelle zwischen Vertriebsleitung, Fachbereichen und externen Ansprechpartnern

Skills

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Strukturierte Arbeitsweise

Education

Betriebswirtschaftliches Studium

Tools

MS Office

Job description

Die adp MERKUR GmbH steht innerhalb der MERKUR GROUP für innovative Lösungen rund um die Entwicklung und Produktion von Spielen und Unterhaltungsgeräten sowie deren weltweiten Vertrieb.

Als Referent der Vertriebsleitung (m/w/d) unterstützen Sie unsere nationale Vertriebsleitung bei operativen und strategischen Fragestellungen und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer Vertriebsaktivitäten mit. Dabei bereiten Sie relevante Informationen und Entscheidungsgrundlagen auf, begleiten vertriebliche Projekte und fungieren als wichtige Schnittstelle zu internen Fachbereichen sowie unseren Vertriebspartnern.

Ihre Aufgaben

• Als Referent der Vertriebsleitung (m/w/d) unterstützen Sie die Vertriebsleitung bei operativen und strategischen Fragestellungen und übernehmen eigenständig vertriebsbezogene Themen und Projekte.


• Dabei analysieren und strukturieren Sie relevante Informationen und Kennzahlen, erstellen Präsentationen, Auswertungen sowie Entscheidungsvorlagen und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab.


• Darüber hinaus begleiten und koordinieren Sie vertriebliche Projekte, behalten Termine und Maßnahmen im Blick und sorgen für eine zuverlässige Abstimmung mit den beteiligten Fachbereichen.


• Sie bereiten interne und externe Termine sowie Besprechungen inhaltlich vor und nach und begleiten die Vertriebsleitung bei Bedarf zu ausgewählten Kundenterminen und Veranstaltungen.


• Zudem fungieren Sie als Schnittstelle zwischen der Vertriebsleitung, internen Fachbereichen und externen Ansprechpartnern und unterstützen bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung vertrieblicher Prozesse und Abläufe.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation, beispielsweise eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung


• Erste Berufserfahrung im Vertrieb, Vertriebsmanagement, Business Development, Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion


• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen


• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein gutes Verständnis für vertriebliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge


• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein professionelles Auftreten, verbunden mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise

Ihre Vorteile

• Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, teilweise Remote Work möglich, Firmenwagen mit privater Nutzung


• Weiterbildung & Karriere: Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe


• Team & Gemeinschaft: Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents


• Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport


• Absicherung & Schutz: Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge


• Exklusive Angebote: E-Bike-Leasing, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort