Recruiting Specialist (m/w/d) in Ludwigsburg

R&G Intern LB

Ludwigsburg

In loco

EUR 35.000 - 52.000

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Descrizione del lavoro

temPERSO Rummel & Glass GmbH in Crailsheim sucht eine/n Recruiter/in mit Talent für Vertriebsmitarbeiter und Führungskräfte.Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und zielorientiert und setzen Active Sourcing sowie moderne Recruiting-Tools gezielt ein.

Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalbereich mit, idealerweise Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung.

Competenze

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal.
  • Idealerweise Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche.
  • Digitale Recruiting-Kompetenz, Active Sourcing & Recruiting-Tools.

Conoscenze

Recruiting-Kompetenz
Active Sourcing
Organisationsstärke
Kommunikationsstärke
Dienstleistungsorientierung
Selbstständigkeit

Formazione

Kaufmännische Ausbildung oder Personalstudium

Strumenti

Active Sourcing-Tools
Recruiting-Tools

Descrizione del lavoro

Die temPERSO Rummel & Glass GmbH ist als Personaldienstleister spezialisiert auf die Besetzung von offenen Stellen im gewerblich-technischen Bereich. Zu unseren Kunden gehören Konzerne, Mittelstands- sowie Familienunternehmen. temPERSO gehört zu den größten und attraktivsten Arbeitgebern in der Region.
Unser Ziel ist es, für jeden Bewerber den Job zu finden, der 100 % zu ihm passt. Mit unserer langjährigen Erfahrung helfen wir Bewerbern dabei, ihren Traumjob zu finden. Dabei holen wir das Beste für sie heraus. Wir beraten jeden Bewerber individuell und betreuen ihn persönlich. Das ist UNSER JOB.

Ihr Profil:

  • Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Kommunikation oder einem vergleichbaren Bereich
  • Berufserfahrung: Idealerweise Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
  • Recruiting-Know-how: Erfahrung in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie Vertriebsmitarbeitenden
  • Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit Active Sourcing und modernen Recruiting-Tools
  • Persönliche Stärken: Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und eine hohe Dienstleistungsorientierung
  • Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert und zielorientiert – mit einem guten Gespür für Menschen und passende Besetzungen

Ihr Kontakt:

temPERSO Rummel & Glass GmbH
Zentrale Crailsheim

Laura Volkodav
Friedenstraße 1
74564 Crailsheim

Tel.: 07951 297989-0
E-Mail: bewerbung.intern@temperso.de

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