Rechtsreferendariat im Bereich Arbeits- und Sozialrecht

Daimler Truck AG; Leinfelden-Echterdingen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Transportbereich in Leinfelden-Echterdingen sucht einen Rechtsreferendar (m/w/d), um Unterstützung im Arbeitsrecht zu bieten. Zu den Aufgaben gehören Forschungsarbeiten, Vertragsgestaltungen und die Begleitung von Juristen. Idealerweise haben Sie Ihr erstes juristisches Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Ergebnis abgeschlossen und Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Bewerbungen bitte online einreichen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Ergebnis.
• Idealerweise Studienschwerpunkt im Arbeits-/Sozialrecht oder Grundkenntnisse in diesen Rechtsgebieten.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Durchführen von Recherchen zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Mitwirken an Vertragsgestaltungen und Unternehmensumstrukturierungen.
• Gestaltung von Stellungnahmen zu arbeitsrechtlichen Themen.
• Begleitung von Juristen zu internen Terminen und Verhandlungen.

Kenntnisse

MS-Office

Englischkenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Erstes juristisches Staatsexamen

Jobbeschreibung

Aufgaben

ÜBER UNS

Bei Daimler Truck verändern wir das heutige Transportwesen. Wir übernehmen weltweit Verantwortung und arbeiten gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Als ein globales Team treiben wir unseren Fortschritt und Erfolg gemeinsam voran – jede:r macht bei Daimler Truck den Unterschied.

Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie attraktive Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck.

Werden Sie Teil unseres globalen Teams: Sie machst den Unterschied – YOU MAKE US

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:

• Durchführen von gezielten Recherchen zu aktuellen Problemstellungen als auch die Erstellung von Gutachten zu Rechtsfragen aus dem Bereich des Individual- und Kollektivarbeitsrechts sowie des Sozial(versicherungs)rechts
• Mitwirken an Vertragsgestaltungen und Projekten (z. B. Unternehmensumstrukturierungen, Implementierung einheitlicher arbeits-/sozialrechtlicher und personalpolitischer Vorgaben)
• Sie entwerfen Stellungnahmen zu arbeits-/sozialrechtlichen Themen
• Begleiten der Jurist:innen zu unternehmensinternen Terminen, Verhandlungen vor den Arbeitsgerichten etc.
• Teilnehmen an arbeits- und sozialrechtlichen Schulungsveranstaltungen

Qualifikationen

• Sie haben das erste juristische Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Ergebnis abgeschlossen
• Sie hatten idealerweise Ihren Studienschwerpunkt im Arbeits-/Sozialrecht oder verfügen zumindest über Grundkenntnisse in diesen Rechtsgebieten
• Sie arbeiten sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten
• Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie überzeugen durch eine selbstständige Arbeitsweise und Engagement
• Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte soziale Kompetenz

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, relevante Zeugnisse insbesondere der ersten juristischen Prüfung und ggf. Zuweisungsgesuch (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie Praktikum | Daimler Truck

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [e-mail] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail: [e-mail]