Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Kevelaer; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Versicherungsunternehmen in Nordrhein-Westfalen sucht Quereinsteiger oder Mitarbeiter für Vertrieb von Versicherungen und Finanzen. Die Stelle umfasst die Beratung von Kunden, sowohl persönlich als auch digital, mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerber sollten eine abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung haben. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütungen und Benefits, einschließlich Homeoffice und Weiterbildung.

Leistungen

Flexibles Arbeiten ohne Kernarbeitszeit

Attraktive Vergütung

Umfangreiche Karriere Chancen

Kostenfreie Seminare und E-Learnings

Teamevents

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung, Hochschulabschluss oder mehrere Jahre Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeit.
• Vertriebserfahrung ist ideal, aber kein Muss.
• Vertrauensvolle Art mit hoher Flexibilität und Selbständigkeit.

Aufgaben

• Beratung der Kunden persönlich und digital.
• Individuelle Analyse der Kundenwünsche.
• Serviceorientierte Betreuung eines festen Kundenstamms.

Kenntnisse

Netzwerken

Flexibilität

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen (w/m/d)

Arbeitgeber: Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.

Arbeitsort: Kevelaer (Gebiet von Kleve über Goch bis Moers; alternativ Kleve, Goch, Kamp-Lintfort, Moers)

Anstellungsart: Vollzeit

Berufsbezeichnung: Kaufmann/-frau - Versicherungen und Finanzanlagen

Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Finden Sie Ihre neue berufliche Heimat im Vertriebsteam unserer Geschäftsstelle Kevelaer. Die Geschäftsstelle umfasst das Gebiet von Kleve über Goch bis Moers. Neben Kevelaer und dessen Umgebung erwartet Sie alternativ auch in und rund um die Städte Kleve, Goch, Kamp-Lintfort und Moers ein vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld – Wo möchten Sie mit uns im Außendienst durchstarten?

Ihr Beitrag für das WIR

• Beratung unserer Kunden sowohl persönlich als auch digital rund um unser Produktportfolio in den Bereichen Versicherungen, Kapitalanlagen und Bausparen
• Individuelle Analyse der Kundenwünsche und -bedürfnisse zur Identifikation passender Lösungen
• Serviceorientierte Betreuung eines festen Kundenstamms sowie Gewinnung neuer Kunden

Das wünschen wir uns

• Abgeschlossene Berufsausbildung, Hochschulabschluss oder mehrere Jahre Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeit
• Ob mit Branchenerfahrung oder als Quereinstieg: Vertriebserfahrung ist ideal, aber kein Muss
• Die Fähigkeit zum Netzwerken und Menschen zu begeistern
• Serviceorientierte und vertrauensvolle Art mit hoher Flexibilität, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft

Quereinstieg? Kein Problem!

Sie erhalten bei uns eine fundierte und qualifizierte Ausbildung durch „training on the job“ und interne Schulungsveranstaltungen. Unser Team bereitet Sie optimal auf die Prüfung zum Versicherungsfachmann (w/m/d) (IHK) sowie zum Fachmann für Finanzanlagen (w/m/d) (DVA) vor, die Sie im ersten Jahr ablegen.

Das bieten wir Ihnen

• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten ohne Kernarbeitszeit, Homeoffice, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen und Wettbewerbsprämien), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen, Ausgleichszahlungen bei Urlaub und Krankheit
• Umfangreiche Karriere Chancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting
• Weiterbildung: Strukturierte Aus- und Weiterbildung, kostenfreie Seminare und E-Learnings, on-the-job Trainings sowie regelmäßige „Brain Snacks“
• Beste Voraussetzungen: Tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der Privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung
• Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents und vieles mehr

Kontakt

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Oliver Dietze
Telefonnummer: [phone]
E-Mail-Adresse: [e-mail]