Praktikum im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung

O+P Consult GmbH; Mannheim; Hybrid; EUR 8,600 - 10,000; Part time

Benefits offered by this job

Barrierefreier Arbeitsplatz

Möglichkeit zum Homeoffice

Gesetzlicher Urlaubsanspruch für Prakt

Vergütung 850 Euro/Monat

Job summary

O+P Consult GmbH sucht für ein Praktikum in Mannheim Unterstützung im HR-Bereich. Du arbeitest gemeinsam mit einem engagierten Team an konzeptionellen und operativen Aufgaben und bekommst Einblicke in Trainings, Workshops, Interviews sowie Assessment Center.

Du bist immatrikuliert in Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, beherrschst Deutsch und Englisch, hast idealerweise erste HR-Erfahrung und kennst MS Office. Homeoffice ist möglich.

Qualifications

• Du absolvierst ein Studium mit geistes-, sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt und beherrschst Deutsch und Englisch.
• Idealerweise hast du erste Erfahrungen im HR-Bereich durch Praktika oder ähnliche Tätigkeiten gesammelt.
• Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, arbeitest zuverlässig und fragst nach, wenn Herausforderungen auftauchen.
• Du denkst und handelst dienstleistungsorientiert, eigenständig und interessiert am Umgang mit Menschen.
• Fundierte Kenntnisse in MS Office; Affinität für Social Media und digitale Themen sind von Vorteil.

Responsibilities

• Du unterstützt das Team gemeinsam mit anderen Praktikant:innen bei konzeptionellen und operativen Aufgaben.
• Du übernimmst Aufgaben im täglichen Geschäft sowie bei Sonderaufgaben und kleinen Projekten.
• Du erhältst Einblicke in Personalauswahl und -entwicklung, z. B. Trainings, Workshops, Interviews und Assessment Center.
• Du gehörst zu einem offenen, dynamischen Team mit flachen Hierarchien.

Skills

MS Office

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

HR-Erfahrung

Education

Geistes-/Sozial-/Wirtschaftswissenschaftliches Studium

Tools

Social Media Tools

Job description

Seit 30 Jahren stellen wir uns einer besonderen Aufgabe: Menschen und Organisationen zu stärken. Als Berater:innen und Wegbegleiter:innen unterstützen wir unsere Kunden:innen aus Mittelstand und öffentlicher Verwaltung, ihre Ziele zu erreichen und fit für die Zukunft zu werden. Personalentwicklung und Organisationsberatung haben dabei eine gemeinsame Prämisse: Potenziale entdecken und entwickeln, Vielfalt schätzen, Perspektiven eröffnen, Komplexität managen und Veränderung ermöglichen.

Aufgaben

• Du unterstützt unser Team gemeinsam mit anderen Praktikant:innen bei konzeptionellen und operativen Aufgaben.
• Du übernimmst Aufgaben sowohl im regelmäßigen Tages-geschäft als auch Sonderaufgaben und kleinere Projekten.
• Du erhältst spannende Einblicke in Themen der Personalauswahl und -entwicklung, wie z. B. Trainings, Workshops, Interviews und Assessment Center.
• Du wirst Teil eines offenen, dynamischen, engagierten und humorvollen Teams mit flachen Hierarchien.
• Du absolvierst ein Studium mit geistes-, sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt, wie z. B. Psychologie, Soziologie, VWL oder BWL, und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Optimalerweise hast du bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich durch Praktika oder studienbegleitende Tätigkeiten gesammelt.
• Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, arbeitest zuverlässig und fragst nach, wenn du auf Herausforderungen stößt.
• Du denkst und handelst dienstleistungsorientiert, eigenständig und zeigst Offenheit sowie Interesse im Umgang mit Menschen.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in MS Office und hast idealerweise Erfahrung im Bereich Social Media sowie eine Affinität für digitale Themen.

Benefits

• Ganzjährig Praktika von 3-6 Monaten
• Barrierefreier Arbeitsplatz
• Gesetzlicher Urlaubsanspruch für Pflicht- und freiwillige Praktika
• Möglichkeit zum Homeoffice
• Vergütung 850 Euro/Monat