Praktikant oder Werkstudent HR (m/w/d)

Erwin Hymer Group; Bad Waldsee; On-site; EUR 10,000 - 15,000; Part time

Job summary

Erwin Hymer Group sucht einen Praktikant/in bzw. Werkstudent/in im HR-Bereich. Du unterstützt das HR-Team operativ und bei spannenden Projekten, erhältst Einblicke in Personalprozesse und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung der HR-Landschaft mit.

Zu Deinen Aufgaben gehören Transformation, Talent Management, Kommunikationsunterlagen und die Digitalisierung von HR-Prozessen. Du bist immatrikuliert mit Fokus Personal, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie, arbeitest strukturiert und

Qualifications

• Laufendes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Kommunikation oder vergleichbar.
• Interesse an modernen HR-Themen, Transformation und Organisationsentwicklung.
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Freude an Teamarbeit sowie Eigeninitiative.

Responsibilities

• Mitarbeit in Transformations-, Change-Management- und Kommunikationsprojekten.
• Unterstützung bei Talent Management und Personalentwicklung.
• Erstellung von Präsentationen, Kommunikationsunterlagen und Auswertungen.
• Mitwirkung bei Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen.
• Unterstützung im Bewerbermanagement, On-/Offboarding und administrativen Personalthemen.
• Erstellung von Arbeitszeugnissen.
• Mitarbeit bei Vor- und Nachbereitung von Workshops, Trainings und Veranstaltungen.

Skills

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Organisationsgeschick

Kommunikationsstärke

Education

Betriebswirtschaft/Personal, Wirtschaftspsychologie/Kommunikation

Tools

PowerPoint

Excel

MS Office

Job description

Die Vision der Erwin Hymer Group ist es, Menschen weltweit einzigartige Freizeit- und Mobilitätserlebnisse zu ermöglichen. Als internationale Unternehmensgruppe vereinen wir zahlreiche Caravan- und Reisemobilhersteller, Zubehörspezialisten sowie Miet- und Finanzierungsservices unter einem Dach. Mit Leidenschaft und Know-how bringen rund 8.400 Beschäftigte an unseren Standorten in Deutschland, Frankreich, Italien, UK und Polen stetig wegweisende Innovationen hervor. Gemeinsam mit unserer Muttergesellschaft Thor Industries bilden wir den weltweit führenden Hersteller von Freizeitfahrzeugen mit über 25.000 Mitarbeitenden und bieten spannende Karriereperspektiven.
Als Praktikant oder Werkstudent (m/w/d) unterstützt du unser HR-Team sowohl im operativen Tagesgeschäftals auch bei der Umsetzung spannender Projektaufgaben. Dabei erhältst du umfassende Einblicke in die Weltder Personalarbeit und kannst aktiv an der Weiterentwicklung der HR-Landschaft der Erwin Hymer Groupmitwirken.

Praktikant oder Werkstudent HR (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Mitarbeit in Projekten rund um Transformation, Change Management und Kommunikation
• Unterstützung bei Maßnahmen des Talent Managements und der Personalentwicklung
• Erstellung von Präsentationen, Kommunikationsunterlagen und Auswertungen
• Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen
• Unterstützung im Bewerbermanagement, beim On- und Offboarding von Mitarbeitenden undUnterstützung bei administrativen und organisatorischen Personalthemen
• Erstellung von Arbeitszeugnissen
• Mitarbeit bei der Vor- und Nachbereitung von Workshops, Trainings und Veranstaltungen

Dein Profil

• Laufendes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie,Kommunikation oder vergleichbar
• Interesse an modernen HR-Themen, Transformation und Organisationsentwicklung
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel
• Freude an Teamarbeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Spannende Aufgaben an der Schnittstelle zwischen operativer und strategischer Personalarbeit
• Aktive Mitarbeit an zukunftsweisenden HR-Projekten
• Eigenverantwortliche Aufgaben und Raum für eigene Ideen
• Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Studium und Beruf
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem engagierten und kollegialen HR-Team
• Wertvolle Praxiserfahrung in den Bereichen Kommunikation, Transformation, Talent Management undHR-Operations

Du möchtest ab sofort die Zukunft der Personalarbeit aktiv mitgestalten und gleichzeitig wertvollePraxiserfahrung sammeln?
Bei Fragen erreichst du uns unter: [e-mail]