Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d)

Kienbaum; Köln; Vor Ort; EUR 13.000 - 20.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Regelmäßige Feedbackgespräche

Zugang zu internen Trainings und Veranstaltungen

Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

Zusammenfassung

Ein Beratungsunternehmen in Köln sucht einen engagierten Praktikanten (m/w/d) zur Unterstützung in Projekten des Performance Managements. Der ideale Kandidat befindet sich im Bachelorstudium und hat eine große Zahlenaffinität sowie sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Praktische Erfahrungen im HR-Umfeld sind von Vorteil. Du wirst Teil eines motivierten Teams und erhältst die Chance, praxisnahe Aufgaben zu übernehmen.

Qualifikationen

• Du studierst mindestens im 4. Semester Deines Bachelorstudiums oder in einem Gap Year.
• Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrungen im HR-Umfeld.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse erforderlich.
• Du zeichnest Dich durch sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und Eigeninitiative aus.
• Eine ausgeprägte Teamorientierung, eine offene und aufgeschlossene Persönlichkeit ebenso wie die Freude, eigene Ideen kreativ einzubringen runden Dein Profil
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie fließende Englischkenntnisse setzen wir für unsere Projektarbeit vor aus

Aufgaben

• Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von Beratungsprojekten.
• Organisatorische Unterstützung bei Kundenprojekten.
• Erfassung und Aufbereitung quantitativer Daten für Projekte.
• Aufbereitung von arbeitsrelevanten Trends und Prognosen.

Kenntnisse

Zahlenaffinität

Analytische Fähigkeiten

Konzeptionelle Fähigkeiten

Organisationsgeschick

Teamorientierung

Microsoft-Office-Anwendungen

Ausbildung

Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Rechtswissenschaft, Psychologie oder Naturwissenschaften

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Kienbaum Cologne, North Rhine-Westphalia, Germany

Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Darüber hinaus bieten wir unseren Kund:innen exklusiven Zugang zu einer Reihe digitaler Tools, wie unserer TÜV-zertifizierten Vergütungsdatenbank.

Ein Einstieg ist ab sofort möglich

Was Dich erwartet

• Unterstützung unserer Berater:innen in der Konzeption, Vorbereitung, Organisation sowie teilweise auch der Durchführung von Beratungsprojekten in den Bereichen Performance Management, Benchmarking & Grading sowie Top Executive Compensation
• Organisatorische Unterstützung und Mitwirkung bei Kunden- und internen Projekten, z. B. bei der Konzeption von Bonus- und Steuerungssystemen, Grading-Strukturen, Karrieremodellen, Organisationslösungen, Vergütungsanalysen und Studien
• Erfassung, Verarbeitung und Aufbereitung quantitativer und qualitativer Daten für laufende Projekte
• Aufbereitung von arbeitsrelevanten Trends und Prognosen

Was uns wichtig ist

• Du studierst an einer Hochschule Betriebs‑ oder Volkswirtschaft, Rechtswissenschaft, Psychologie oder Naturwissenschaften und befindest Dich mindestens im 4. Semester Deines Bachelorstudiums oder in einem Gap Year
• Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrungen im HR‑Umfeld sammeln können
• Du besitzt eine große Zahlenaffinität und bist mit den gängigen Microsoft‑Office‑Anwendungen bestens vertraut
• Du zeichnest Dich durch sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und Eigeninitiative aus
• Eine ausgeprägte Teamorientierung, eine offene und aufgeschlossene Persönlichkeit ebenso wie die Freude, eigene Ideen kreativ einzubringen runden Dein Profil
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie fließende Englischkenntnisse setzen wir für unsere Projektarbeit vor aus

Bei uns bist Du schon als Student:in in vielfältige Projekte und ein motiviertes Team eingebunden. Dabei hast du die Möglichkeit, praxisnahe und herausfordernde Aufgaben zu übernehmen.

Durch regelmäßige Feedbackgespräche werden Deine individuellen Stärken identifiziert und Du kannst Dich optimal weiterentwickeln. Unsere Kienbaum AKademy bietet zahlreiche Trainings und Wissensangebote, um Deine Weiterentwicklung zu begleiten. Unsere internen Veranstaltungen unterstützen Dich beim Netzwerken.