Pflegedienstleitung (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Stilzendorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Diakonieverein in Deutschland sucht eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d). Diese Rolle umfasst die Verantwortung für die ambulanten Pflegeangebote sowie die Führung der Pflegefachkräfte. Der Diakonieverein bietet ein sicheres Arbeitsumfeld, Vergütung nach AVR, und vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Ideale Bewerber bringen eine Qualifikation als Pflegefachkraft mit und besitzen Team- sowie Kommunikationsfähigkeiten. Teil- und Vollzeitmodelle sind verfügbar.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz

Vergütung nach AVR

Weihnachtszuwendung

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im ambulanten Pflegebereich.
• Erfolgreich absolvierte Weiterbildung im Pflegemanagement.

Aufgaben

• Übergeordnete Verantwortung für die Pflegeangebote.
• Führung der Pflegefachkräfte der Einrichtungen.
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Belastbarkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Qualifikation als Pflegefachkraft

Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Pflegedienstleitung (m/w/d)

Arbeitgeber: Zentraler Diakonieverein der Dekanate Rothenburg und Leutershausen e.V.

Arbeitsort

Schillingsfürst, Mittelfranken

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Pflegedienstleiter/in

Stellenbeschreibung

Der Zentrale Diakonieverein Schillingsfürst ist Träger von sechs Diakoniestationen und zwei Tagespflegen und damit ein verlässlicher Partner in der ambulanten und teilstationären Pflege. Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die mit Herz, fachlicher Kompetenz und Leidenschaft für die Pflege das bedarfsorientierte Angebot im Sinne des Leitbildes zukunftsorientiert weiterführt und zugleich ein attraktives, wertschätzendes Arbeitsumfeld für unsere Kollegen gestaltet.

Deine Aufgaben:

Als zentrale Pflegedienstleitung übernimmst du die übergeordnete fachliche, personelle und organisatorische Verantwortung für die ambulanten und teilstationären Pflegeangebote. Du führst die verantwortlichen Pflegefachkräfte der einzelnen Einrichtungen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.

Leitung und Führung

• Unterstützung der Geschäftsführung bei der Personalentwicklung
• Durchführung von Personalentwicklungsgesprächen
• Mitwirkung bei der Personalgewinnung sowie Teilnahme an Vorstellungsgesprächen
• Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung
• Enge Kommunikation und fachliche Begleitung der verantwortlichen Pflegefachkräfte in den einzelnen Einrichtungen

Qualitätsmanagement und Fortbildung

• Sicherstellung und Weiterentwicklung der geltenden Qualitätsstandards
• Vorbereitung, Begleitung und Teilnahme an Qualitätsprüfungen
• Erstellung, Koordination und Umsetzung eines internen sowie externen Fort- und Weiterbildungskonzeptes

Netzwerkarbeit, Öffentlichkeitsarbeit und Angebotsentwicklung

• Aktive Netzwerkarbeit im diakonischen, kirchlichen und politischen Umfeld
• Gestaltung und Weiterentwicklung der Angehörigenarbeit, z. B. durch:
  • Stammtische für pflegende Angehörige
  • Informationsveranstaltungen
  • Mitarbeit in Initiativen (z. B. Alzheimerinitiative)
• Verantwortung für die Fachstelle für pflegende Angehörige, einschließlich:
  • Beratungen per Telefon
  • Beratungen im häuslichen Umfeld
• Teilnahme an Veranstaltungen der eigenen Diakoniestationen und Tagespflegen
• Mitgestaltung und Mitwirkung bei Veranstaltungen des Zentralen Diakonievereins
  (z. B. Mitarbeiterversammlungen, Jubiläen, etc.)
• Öffentlichkeitsarbeit, u. a.:
  • Teilnahme an Messen
  • Durchführung von Vorträgen
  • Zusammenarbeit mit der Presse
• Entwicklung und Ausbau neuer Versorgungsangebote inklusive Konzepterstellung und Implementierung

Das bringst Du mit/Dein Profil:

• Abgeschlossene Qualifikation als Pflegefachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung; Erfahrung im ambulanten Pflegebereich ist von Vorteil
• Erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft bzw. ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement
• Kooperativer, wertschätzender und teamorientierter Führungsstil
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Hohe Motivation, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Erfahrung im Projektmanagement sowie Freude an der Weiterentwicklung von Strukturen und Angeboten
• Bereitschaft zur aktiven Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Digitalisierungsprozessen
• Identifikation mit christlichen Werten sowie die Bereitschaft, den diakonischen Auftrag aktiv mitzugestalten

Wir bieten Dir:

• einen attraktiven, sicheren, vielseitigen und teamorientierten Arbeitsplatz
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie Bayern mit Weihnachtszuwendung (85 % eines Monatsgehalts)

Unternehmensdarstellung: Zentraler Diakonieverein der Dekanate Rothenburg und Leutershausen e.V.

Es gibt gute Gründe beim Zentralen Diakonieverein zu arbeiten… und zu bleiben!

Beim Zentralen Diakonieverein finden Sie eine Arbeitsplatzvielfalt. Sie können in verschiedenen Diakoniestationen und Aufgabenbereichen arbeiten. Damit Sie die Arbeit mit Ihren privaten Interessen verbinden können, gibt es bei uns Teil- und Vollzeit-Stellen mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen. Mit der betrieblichen Altersvorsorge bieten wir zudem die Möglichkeit Versorgungslücken im Alter zu vermeiden.

Wer beim Zentralen Diakonieverein arbeitet, lernt ein großes Spektrum an spezialisierten Angeboten für Senioren kennen und kann sich ständig weiterqualifizieren.

Hinweis: Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.