Personalsachbearbeiter und Assistenz (m/w/d)

Hans Geis GmbH + Co KG; Wittlich; Vor Ort; EUR 36.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sicherer Arbeitsplatz mit langfristige

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitsmodelle

Teamorientiertes Umfeld

Zusammenfassung

Hans Geis GmbH + Co KG in Wittlich bietet eine Position im HR-Umfeld. Sie begleiten Recruiting-Prozesse von der Ausschreibung bis zur Auswahl und übernehmen eigenständig die Administration, Verträge und Zeugniserstellung.

Als Ansprechpartner unterstützen Sie Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Themen sowie die Zeitwirtschaft und Monatsabschluss. Sie arbeiten eng mit dem Standortleiter zusammen, erstellen Systemauswertungen und Analysen zur Optimierung interner Prozesse und

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste HR-Erfahrung.
• Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise.
• Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen.
• Verantwortungsbewusstsein und sorgfältiger Arbeitsstil.

Aufgaben

• Sie begleiten Recruiting-Prozesse von der Erstellung von Stellenanzeigen bis zur Begleitung im Auswahlprozess.
• Die eigenständige Abwicklung administrativer HR-Themen, z. B. Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Pflege der digitalen Personalakte.
• Als Ansprechpartner unterstützen Sie Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Themen.
• Betreuung der Zeitwirtschaft inklusive Pflege der Systeme und Monatsabschluss.
• Sie unterstützen unseren Standortleiter bei verschiedenen organisatorischen und administrativen Aufgaben.
• Sie erstellen fachgerechte Systemauswertungen und Analysen zur Unterstützung interner Prozesse sowie zur Bereitstellung kundenrelevanter Informationen.

Kenntnisse

HR-Erfahrung

Organisationsstärke

StrukturierteArbeitsweise

Serviceorientierung

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

ÜBER UNS

Die Geis Gruppe ist ein inhabergeführtes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitern an mehr als 200 Standorten in Europa. Wir sorgen täglich dafür, dass Waren zuverlässig ans Ziel kommen und halten damit Wirtschaft und Versorgung in Bewegung.

Was uns ausmacht: Teamgeist, Verlässlichkeit und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns zählt nicht nur, was Sie können – sondern auch, wer Sie sind

Das erwartet Sie bei uns:

• Sie begleiten Recruiting-Prozesse von der Erstellung von Stellenanzeigen bis zur Begleitung im Auswahlprozess
• Die eigenständige Abwicklung administrativer HR-Themen, z. B. Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Pflege der digitalen Personalakte liegt in Ihrem Verantwortungsbereich
• Als Ansprechpartner unterstützen Sie Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Themen
• Betreuung der Zeitwirtschaft inklusive Pflege der Systeme und Monatsabschluss
• Sie unterstützen unseren Standortleiter bei verschiedenen organisatorischen und administrativen Aufgaben.
• Sie erstellen fachgerechte Systemauswertungen und Analysen zur Unterstützung interner Prozesse sowie zur Bereitstellung kundenrelevanter Informationen.

Das bringen Sie mit:

• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen
• Erste Erfahrung im HR-Bereich
• Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Prioritäten
• Freude am Umgang mit Menschen und eine serviceorientierte Haltung
• Verantwortungsbewusstsein sowie ein sorgfältiger und zuverlässiger Arbeitsstil

Ihre Benefits bei Geis:

• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Jobrad und mehr
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung und Feedbackkultur
• Flexible Arbeitsmodelle und mobiles Arbeiten
• Kollegiales Umfeld mit echtem Teamzusammenhalt

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