Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Geis Gruppe; Frechen; Vor Ort; EUR 38.000 - 46.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sicherer Arbeitsplatz

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Entwicklungsmöglichkeiten

Feedbackkultur

Flexible Arbeitsmodelle

Teamzusammenhalt

Zusammenfassung

Geis Gruppe in Frechen sucht eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Mitarbeit in der HR-Abteilung. Sie begleiten Recruiting-Prozesse von der Erstellung der Stellenanzeigen bis zur Begleitung im Auswahlprozess und betreuen die Zeitwirtschaft sowie die digitale Personalakte.

Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Bezug zum Personalwesen und erste HR-Erfahrung mit, arbeiten strukturiert, sind serviceorientiert und verantwortungsbewusst, und schätzen Teamarbeit sowie eine

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen
• Erste Erfahrung im HR-Bereich
• Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Gespür für Prioritäten
• Freude am Umgang mit Menschen und serviceorientierte Haltung
• Verantwortungsbewusstsein sowie ein sorgfältiger und zuverlässiger Arbeitsstil

Aufgaben

• Recruiting-Prozesse von der Erstellung von Stellenanzeigen bis zur Begleitung im Auswahlprozess
• Verwaltung administrativer HR-Themen, z. B. Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Pflege der digitalen Personalakte
• Ansprechpartner unterstützen Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Themen
• Betreuung der Zeitwirtschaft inklusive Pflege der Systeme und Monatsabschluss

Kenntnisse

Organisationsstärke

serviceorientierte Haltung

Freude am Umgang mit Menschen

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Berufswelt

Kaufmännische Tätigkeit

Beschäftigungsart

Vollzeit

Standort

Frechen

ÜBER UNS

Die Geis Gruppe ist ein inhabergeführtes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitern an mehr als 200 Standorten in Europa. Wir sorgen täglich dafür, dass Waren zuverlässig ans Ziel kommen und halten damit Wirtschaft und Versorgung in Bewegung.

Was uns ausmacht: Teamgeist, Verlässlichkeit und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns zählt nicht nur, was Sie können – sondern auch, wer Sie sind

Ihre Benefits bei Geis:

• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Jobrad, Familienservice und mehr
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung und Feedbackkultur
• Flexible Arbeitsmodelle
• Kollegiales Umfeld mit echtem Teamzusammenhalt

Das erwartet Sie bei uns:

• Sie begleiten Recruiting-Prozesse von der Erstellung von Stellenanzeigen bis zur Begleitung im Auswahlprozess
• Die eigenständige Abwicklung administrativer HR-Themen, z. B. Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Pflege der digitalen Personalakte liegt in Ihrem Verantwortungsbereich
• Als Ansprechpartner unterstützen Sie Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Themen
• Betreuung der Zeitwirtschaft inklusive Pflege der Systeme und Monatsabschluss

Das bringen Sie mit:

• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen
• Erste Erfahrung im HR-Bereich
• Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Prioritäten
• Freude am Umgang mit Menschen und eine serviceorientierte Haltung
• Verantwortungsbewusstsein sowie ein sorgfältiger und zuverlässiger Arbeitsstil

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Kontakt:

Kristina Grünewald
[phone]