Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung (w/m/d)

Theresienklinik Wuerzburg; Schweinfurt; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Kita direkt am Krankenhaus

JobRad

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Krankenhaus St. Josef gGmbH sucht zur Verstärkung seines fünfköpfigen Personalteams eine/n Personalsachbearbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.

Bei uns steht eine unbefristete Stelle nach AVR Caritas Bayern im Mittelpunkt; wir bieten zusätzlich Sozialleistungen, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie eine Krankenzusatzversicherung.

Qualifikationen

• Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige einschlägige Personalwesen-Erfahrung, ideal Tarifrecht im Gesundheitswesen.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise.
• Hohe Verantwortungsbereitschaft, Empathie und souveränes Auftreten.
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse.

Aufgaben

• Administrative Abwicklung von Eintritten, Austritten und Personalveränderungen.
• Erstellung von standardisierten Arbeits-, Änderungs- und Aufhebungsverträgen.
• Gehaltsabrechnung inkl. relevanter Daten im fidelis.Personal.
• Umgang mit einer Dienstplansoftware.
• Abwesenheitsvertretung und Mitarbeit an Personalprojekten.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende bei personal- und abrechnungsrelevanten Themen.

Kenntnisse

MS Office Kenntnisse

Erfahrung im Personalwesen

Empathie & Auftreten

Ausbildung

kaufmännische Berufsausbildung

Tools

fidelis.Personal

Jobbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres derzeit fünfköpfigen Personalteams im Krankenhaus St. Josef eine/n Personalsachbearbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Administrative Abwicklung von Eintritten, Austritten und sonstigen Personalveränderungen für einen definierten Personenkreis
• Erstellung von standardisierten Arbeits-, Änderungs- und Aufhebungsverträgen
• Gehaltsabrechnung einschließlich der Erfassung aller abrechnungsrelevanten Daten im Abrechnungsprogramm fidelis.Personal von Fa. SDWorx
• Umgang mit einer Dienstplansoftware
• Abwesenheitsvertretung
• Mitarbeit an Projekten im Personalmanagement
• Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden bei allen personal- und abrechnungsrelevanten Themen

Ihr Profil:

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise Kenntnisse im Tarifrecht des kirchlichen oder öffentlichen Dienstes, insbes. im Gesundheitswesen
• Fundierte Fachkenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Empathie und freundliches, souveränes Auftreten
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
• Persönliche Identifikation mit den Werten eines christlichen Hauses.

Vergütung:

Bei uns treten Sie eine unbefristete Stelle mit einer Vergütung nach AVR Caritas Bayern an. Wir bieten Ihnen zusätzliche Sozialleistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Krankenzusatzversicherung an.

Freuen Sie sich auf:

• Einen Begrüßungstag sowie eine individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung - basierend auf Ihrer Berufserfahrung, Lernfähigkeit und Sicherheit.
• familienfreundliche, flexible Arbeitszeitmodelle
• Externe und interne Weiterbildungen inklusive Kostenübernahme
• Vermittlung eines Platzes in unserer Kita direkt am Krankenhaus
• Mitsprache bei der Dienstplangestaltung und 30 Urlaubstage
• JobRad für den Weg zur Arbeit

Die komplette Liste unserer Arbeitgeberleistungen mit allen Vorteilen finden Sie hier.

Kontakt:

Haben Sie noch Fragen? Unsere Personalleiterin Frau Kirsten Schild Ihnen diese gerne. Sie erreichen Sie unter T: 09721 57-1815.

Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess oder zum Status Ihrer Bewerbung steht Ihnen folgende Ansprechperson zur Verfügung:
Jakob Hart
Personal-Recruiting
Krankenhaus St. Josef gGmbH
T: 09721 57 - 1846
E: [e-mail]

Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.

Bitte beachten Sie, dass wir im Falle einer Papierbewerbung die Unterlagen nicht zurücksenden, sondern diese nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichten.