Personalreferent (w/m/d) - HR Generalist (w/m/d)

Leibniz Association; München; Hybrid; EUR 54.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifliche Bezahlung TV-L 9b nach Entg

30 Tage Urlaub

Altersvorsorge des öffentlichen Dienst

Homeoffice möglich

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Deutsches Museum in München sucht einen Personalreferenten / HR Generalisten (w/m/d) zur Verstärkung des Personalmanagementteams. Sie steuern den Employee Lifecycle, betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte, übernehmen die Rekrutierung und erstellen Stellenbeschreibungen sowie personalrelevante Dokumente.

Es erwartet Sie eine tarifgebundene Bezahlung nach TV-L 9b, 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes, flexible Arbeitszeitmodelle einschließlich Homeoffice-Möglichkeit und

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder äquivalente Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im öffentlichen Dienst.
• Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (TV-L), idealerweise Beamten- und Laufbahnrecht.
• Gute IT-Anwenderkenntnisse (Google Workspace, SAP-VIVA, BayZeit).
• Dienstleistungsorientierung, Hands-on-Mentalität und gute organisatorische Fähigkeiten.
• Team- und Begeisterungsfähigkeit; Empathie und Freude am Umgang mit Menschen.

Aufgaben

• Verantwortung für einen festgelegten Betreuungsbereich und Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen.
• Steuerung des Employee Lifecycles – Onboarding bis Offboarding.
• Rekrutierung neuer Mitarbeitenden und Begleitung des Bewerbungsprozesses
• Erstellung von Stellenbeschreibungen, Arbeitsverträgen und personalrelevanten Dokumenten
• Pflege der Personalstamm- und Zeiterfassungsdaten, Vorlagen für Gehaltsabrechnungen, Personalaktenführung
• Unterstützung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit internen Gremien und Mitarbeit in HR-Projekten
• Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse

Kenntnisse

Dienstleistungsorientierung

Hands-on-Mentalität

Organisatorische Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Empathie

Begeisterungsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR

Dipl. Verwaltungswirt (FH) oder Beamter 3. QE

Tools

Google Workspace

SAP-VIVA

BayZeit

Jobbeschreibung

25.08.2026

Personalreferent (w/m/d) - HR Generalist (w/m/d)

Deutsches Museum (DM), München

Zur Verstärkung unseres Personalmanagementteams suchen wir einen Personalreferenten / HR Generalisten (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für einen festgelegten Betreuungsbereich und Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
• Steuerung des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
• Rekrutierung neuer Mitarbeitenden und Begleitung des Bewerbungsprozesses
• Erstellung von Stellenbeschreibungen und Stellenbewertungen, Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und personalrelevanten Dokumenten
• Pflege und Verwaltung der Personalstamm- und Zeiterfassungsdaten und Vorgabe von Daten für die Gehaltsabrechnung, Führen der Personalakten
• Unterstützung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit internen Gremien
• aktive Mitarbeit in HR-Projekten und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse

Ihr Profil

• betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Dipl. Verwaltungswirt (FH) (m/w/d), abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II oder Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen
• mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im öffentlichen Dienst
• gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (TV-L), idealerweise auch im Beamten- und Laufbahnrecht
• sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (Google Workspace, SAP-VIVA, BayZeit)
• Dienstleistungsorientierung, Hands-on-Mentalität und gute organisatorische Fähigkeiten
• Team- und Begeisterungsfähigkeit
• Empathie und Freude am Umgang mit Menschen

Wir bieten

• einen verantwortungsvollen, interessanten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem engagierten, wertschätzenden und kollegialen Team mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
• eine tarifliche Jahressonderzahlung
• Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
• 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.
• Flexibilität durch Gleitzeit, ggf. Teilzeit
• grundsätzliche Möglichkeit zum Homeoffice
• ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass

Die Stelle ist unbefristet.

Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, von Behinderung und sexueller Identität.

Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter http://www.deutsches-museum.de/impressum/datenschutz.