Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)

United States Digital Space LLC; München; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmod

Sicherheit: Öffentlicher Dienst als An

Weiterbildungsmöglichkeiten

Professionelle Einarbeitung

Zusammenfassung

United States Digital Space LLC sucht eine/n Personalreferent/in Personalentwicklung & Ausbildungsmanagement (m/w/d) in München. Zu Ihren Aufgaben gehören Betreuung von Nachwuchskräften, begleitende Gespräche, administrative Ausbildungsprozesse und Mitwirkung in Auswahlverfahren.

Idealerweise verfügen Sie über ein HR-/Wirtschaftsrecht-Studium oder gleichwertige Qualifikation, Erfahrung in Personalentwicklung und gute MS-Office-Kenntnisse.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in HR, BWL, Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht oder gleichwertige Ausbildung.

Aufgaben

• Sie betreuen Nachwuchskräfte in fachlichen, organisatorischen und persönlichen Fragestellungen.
• Sie führen ausbildungsbegleitende Gespräche und unterstützen die Entwicklung der Nachwuchskräfte.
• Sie übernehmen administrative Aufgaben im Ausbildungsmanagement und sichern reibungslosen Ablauf.
• Sie wirken bei Auswahlverfahren und Einstellungsprozessen mit und organisieren diese.
• Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen und unterstützen das Nachwuchskräftenmanagement.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Organisationsgeschick

Selbstständige Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, BWL, Wirtschaftsrecht oder Rechtswissenschaften

Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder Personalfachwirt

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Personalreferent Personalentwicklung (m/w/d) - Vollzeit | München

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildungsmanagement (m/w/d)“.

Aufgaben

• Sie betreuen Nachwuchskräfte in fachlichen, organisatorischen und persönlichen Fragestellungen während ihrer Ausbildungs- oder Studienzeit
• Als Ansprechpartner führen Sie ausbildungsbegleitende Gespräche und unterstützen die individuelle Entwicklung der Nachwuchskräfte
• Darüber hinaus übernehmen Sie administrative Aufgaben im Ausbildungsmanagement und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher
• Sie wirken bei Auswahlverfahren sowie Einstellungsprozessen mit und begleiten diese organisatorisch
• Zusätzlich arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen zusammen und unterstützen die Weiterentwicklung des Nachwuchskräftemanagements

Qualifikation

• Grundlage bildet ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder Rechtswissenschaften, alternativ eine Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Personalfachwirt (m/w/d)
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR Generalist (m/w/d), Ausbildungskoordinator (m/w/d) oder Referent Personalentwicklung (m/w/d) mit
• Sie verfügen über Erfahrung in der Betreuung von Nachwuchskräften, Auszubildenden oder dual Studierenden sowie idealerweise im Ausbildungs- oder Hochschulumfeld
• Zusätzlich sind Kenntnisse in administrativen HR-Prozessen sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wünschenswert
• Wichtig sind Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Organisationsgeschick sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Sicherheit: Kaum eine Branche bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Weiterentwicklung: Es gibt zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Teamspirit: Sie können sich auf flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur freuen

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung.