Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting

DIS Deutscher Industrie Service AG; Wiesbaden; Hybrid; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Personalvermittler in Wiesbaden sucht einen Personalreferenten (m/w/d) in Vollzeit. Das Unternehmen bietet Weiterentwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und die Option auf Remote-Arbeit, nachdem der Mitarbeiter eingearbeitet ist. Die Rolle umfasst die Unterstützung im On- und Offboarding-Prozess sowie die Bearbeitung personalspezifischer Fragestellungen. Der ideale Kandidat hat ein betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Personal und relevante Berufserfahrung vorzuweisen.

Leistungen

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit zu Remote-Arbeit

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung.
• Erfahrung im Personalbereich notwendig.
• Gute Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen sind wichtig.
• Sichere Englischkenntnisse sind wünschenswert.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in Personalanfragen.
• Verantwortung für den On- und Offboarding-Prozess.
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Personalwesen.
• Erstellung von Zeugnissen und Arbeitsverträgen.
• Pflege von Bewerberdaten im System.

Kenntnisse

MS Office

Kommunikationsfähigkeit

Soziale Kompetenz

Englischkenntnisse

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder gleichwertige Ausbildung

Qualifizierung zum Personalfachkaufmann

Tools

ERP-System

Jobbeschreibung

Sie sind kommunikativ, hilfsbereit, aufgeschlossen und einfühlsam?

Die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Bewerbendenmacht Ihnen Spaß?

Sie haben bereits berufliche Erfahrungen im Bereich Personal sammeln können und möchten diese nun in eine neue beruflicheHerausforderung einbringen und vertiefen?

Dann könnte diese Stelle Ihr Interesse geweckt haben.

Wir suchen für unseren namhaften Kunden aus Wiesbaden einen Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Vorteile

• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zu Remote-Arbeit nach der Einarbeitung

Ihre Aufgaben

• Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte für sämtliche personalspezifischen Fragestellungen
• Verantwortlich für den gesamten On- und Offboarding-Prozess
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Personalwesen und Rekrutierungsprozess
• Erstellung von Zeugnissen, Arbeitsverträgen und Bescheinigungen
• Bearbeitung von Mutterschutz, Elternzeit, Nebentätigkeiten usw.
• Pflege von Bewerberdaten im System

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Studiengang oderkaufmännische Ausbildung sowie idealerweise Qualifizierung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
• Berufserfahrung im Personalbereich
• Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und einem ERP-System
• Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
• Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Work®ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.