Personalreferent (m/w/d)

Storck; Ohrdruf; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

29 Tage Urlaub

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterbeteiligung

Betriebliche Altersvorsorge

Jobticket oder Jobrad

Betriebsfeste und Teamevents

Gesundheitsförderung

Job summary

Storck sucht zur Verstärkung der Personalabteilung am Standort Ohrdruf eine/n Personalreferent/in (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Sie betreuen Mitarbeitende, Auszubildende und Nachwuchskräfte offen und empathisch und übernehmen operative HR-Tätigkeiten sowie die Erstellung personalrelevanter Unterlagen.

Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen, Mitarbeitergespräche und die Mitarbeit an Projekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von HR-Prozessen.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; idealerweise eine personalwirtschaftliche Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann).
• Berufserfahrung im HR-Bereich; idealerweise Betreuung von Auszubildenden und Nachwuchs.
• Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz.
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse; SAP-Kenntnisse von Vorteil.
• Offene, kunden- und teamorientierte Arbeitsweise; eigenständiges Arbeiten.

Responsibilities

• Beratung von Mitarbeitenden, Auszubildenden und jungen Nachwuchskräften als erste Ansprechperson.
• Operative Abwicklung von HR-Tätigkeiten und Erstellung personalrelevanter Unterlagen.
• Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen inklusive Gesprächsführung.
• Mitarbeit in Projekten und Verantwortung für ausgewählte HR-Themen wie Prozessoptimierung oder Dokumentenerstellung.

Skills

Personalwesen

SAP-Kenntnisse

Arbeitsrecht

Betriebsverfassungsgesetz

MS Office

Teamorientierung

Selbstständiges Arbeiten

Education

Kaufmännische Ausbildung

Personalfachkaufmann

Tools

SAP

Job description

Zur Verstärkung unserer Personalabteilung am Standort Ohrdruf freuen wir uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Ihre Unterstützung in unbefristeter Festanstellung als Personalreferent (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte

• Als erste Ansprechperson für einen definierten Betreuungsbereich beraten Sie unsere Mitarbeitenden, Auszubildenden und jungen Nachwuchskräfte offen und empathisch und stehen ihnen verlässlich zur Seite.
• Darüber hinaus übernehmen Sie die Abwicklung operativ anfallender HR-Tätigkeiten sowie die Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Unterlagen.
• Auch die Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen inklusive der Gesprächsführung gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Sie wirken in Projekten mit und übernehmen Verantwortung für ausgewählte HR-Themen, beispielsweise Prozessoptimierungen oder Dokumentenerstellung, die Sie kontinuierlich weiterentwickeln.

Qualifikationen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben idealerweise eine personalwirtschaftliche Weiterbildung (z. b. Personalfachkaufmann m/w/d) abgeschlossen.
• Sie konnten bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit im HR-Bereich sammeln und bringen idealerweise Erfahrung in der personalwirtschaftlichen Betreuung von Auszubildenden und jungen Nachwuchskräften mit.
• Sie haben Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz.
• Sie haben fundierte Kenntnisse in der Anwendung von MS Office sowie vorzugsweise SAP-Kenntnisse.
• Eine offene, kunden- und teamorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.
• Sie haben Freude daran, eigenständig in Ihrem Verantwortungsbereich zu agieren und erledigen Ihre Aufgaben mit einem hohen Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit.

Was wir bieten

• 29 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
• Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 38-Stunden-Woche
• Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
• Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. b. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)
• Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen
• In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist
• Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents
• Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern
• Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, z. s. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung
• Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte
• Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen