Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim; Prien am Chiemsee; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Überdurchschnittliche Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeitenden-Events

Exklusive Rabatte

Zusammenfassung

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim sucht einen Personalreferenten Entgeltabrechnung (m/w/d) in Vollzeit für die Betreuung und Beratung zu personalrelevanten Themen. Der geeignete Kandidat hat eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen. Flexible Arbeitszeiten, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und attraktive Zusatzleistungen werden geboten. Bewerbung jetzt starten und Teil eines dynamischen Teams werden!

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement.
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- bzw. Gehaltsabrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen oder Klinikbereich.
• Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.

Aufgaben

• Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu personalrelevanten Themen.
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren Personaldokumenten.
• Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis.
• Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten im HR-System.

Kenntnisse

Personalsoftware wie SAP HCM oder DATEV LODAS

Lohn- und Gehaltsabrechnung

Deutschkenntnisse (C1-Niveau)

MS Office, insbesondere Excel

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)

Arbeitgeber: FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim

Arbeitsort: Prien am Chiemsee

Anstellungsart: Vollzeit

Stellenbeschreibung:

Deine Karriere. Deine Zukunft.
Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!

Das ist zukünftig dein Job

• Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu personalrelevanten Themen
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren Personaldokumenten
• Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten im HR-System
• Erfassung und Verwaltung von Fehlzeiten sowie Abwesenheiten
• Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
• Mitwirkung an HR-Projekten zur Optimierung interner Prozesse, z. B. Digitalisierung der Personalakte
• Umsetzung arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlicher Vorschriften in der Praxis

Das erwartet dich bei uns

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Vergütung und attraktiven Zusatzleistungen
• Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit und nach Absprache Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder die Auszahlung von Überstunden
• Mitarbeitenden-Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und regelmäßige Teamevents
• Exklusive Rabatte über corporate benefits – spare bis zu 80 % bei Top Marken

Das bringst du mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn‑ bzw. Gehaltsabrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen oder Klinikbereich
• Sicherer Umgang mit Personalsoftware wie SAP HCM oder DATEV LODAS
• Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs‑ und Lohnsteuerrecht
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Erfahrung in der Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente (z. B. Arbeitsvertrag, Zeugnis)
• Kenntnisse gängiger Methoden zur Prozessoptimierung im HR‑Bereich
• Deutschkenntnisse mindestens auf C1‑Niveau