Personalcontroller (m/w/d)

Testo Industrial Services DE; Kirchzarten; Presencial; EUR 50.000 - 65.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Teamspirit & Zusammenhalt

Sicherheit & nachhaltiges Wachstum

Onboarding & Weiterentwicklung

Flexible Lösungen zur Arbeitszeitgest1

Descripción de la vacante

Testo Industrial Services DE sucht eine fachlich versierte Assistenz im Personalcontrolling, die die Erstellung von Personalbudget und Stellenplanung in enger Abstimmung mit den Fachbereichen übernimmt. Sie führt regelmäßige Reportings durch, analysiert Abweichungen und erstellt Ad-hoc-Auswertungen.

Zudem tragen Sie Verantwortung für Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich, insbesondere Bildung und Bewertung von Personalrückstellungen und arbeiten aktiv an internen Projekten zur Optimierung

Formación

• Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Weiterbildung.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität.
• Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse; SAP-Erfahrung von Vorteil.

Responsabilidades

• Erstellung von Personalbudget- und Stellenplanung in Kooperation mit Fachbereichen.
• Durchführung regelmäßiger Reportings, Abweichungsanalysen sowie Ad-hoc-Auswertungen im Personalcontrolling.
• Verantwortung für Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich, insbesondere Bildung und Bewertung von Personalrückstellungen.
• Mitarbeit in internen Projekten sowie Einbringung der eigenen Expertise bei Weiterentwicklung von Personalplanungsprozessen.

Conocimientos

Analytische Fähigkeiten

Zahlenaffinität

MS Excel

Educación

Kaufmännisches Studium oder vergleichbare Weiterbildung

Herramientas

SAP

Descripción del empleo

Deine Aufgaben

Dir machen sowohl HR Themen, als auch Controlling Themen Spaß? Bei uns hast Du das Beste aus zwei Welten!

• Erstellung der Personalkosten- und Stellenplanung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, einschließlich der Aufbereitung relevanten Daten und der aktiven Begleitung der Stakeholder im Planungsprozess
• Durchführung regelmäßiger Reportings, Abweichungsanalysen sowie Ad-hoc-Auswertungen im Personalcontrolling
• Verantwortung für die Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich, insbesondere für die Bildung und Bewertung von Personalrückstellungen
• Mitarbeit in internen Projekten sowie Einbringung der eigenen Expertise, beispielsweise bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Personalplanungsprozessen

Deine Aufgaben

Dir machen sowohl HR Themen, als auch Controlling Themen Spaß? Bei uns hast Du das Beste aus zwei Welten!

• Erstellung der Personalkosten- und Stellenplanung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, einschließlich der Aufbereitung relevanten Daten und der aktiven Begleitung der Stakeholder im Planungsprozess
• Durchführung regelmäßiger Reportings, Abweichungsanalysen sowie Ad-hoc-Auswertungen im Personalcontrolling
• Verantwortung für die Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich, insbesondere für die Bildung und Bewertung von Personalrückstellungen
• Mitarbeit in internen Projekten sowie Einbringung der eigenen Expertise, beispielsweise bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Personalplanungsprozessen

Deine Benefits

• Teamspirit & Zusammenhalt
• Sicherheit & nachhaltiges Wachstum
• Onboarding & Weiterentwicklung
• Flexible Lösungen zur Arbeitszeitgestaltung
• Gesundheits- & Freizeitangebote

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität
• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP
• Berufserfahrung im Bereich Controlling, Entgeltabrechnung oder in einer vergleichbaren Funktion von Vorteil