pädagogische Fachkraft m/w/d

Katholische KiTa gGmbH Koblenz Geschäftsstelle; Salzbornhöhe; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Zusatzversorgung

Persönliche und berufliche Weiterentwicklung

Zusammenfassung

Eine Einrichtung für frühkindliche Bildung in Rheinland-Pfalz sucht eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für eine Teilzeitstelle mit 17-20 Stunden pro Woche. Die Anforderungen umfassen eine Ausbildung als Erzieher/in oder ein relevantes Studium sowie soziale Kompetenz und Flexibilität. Die Position bietet eine tarifgerechte Bezahlung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, sowie einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer katholischen Einrichtung.

Qualifikationen

• Identifikation mit katholischen Werten und Zielen.
• Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis erforderlich.
• Engagement in der Arbeit mit Kindern und Familien.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz.
• Mitwirkung in der Kindertagesstätte mit einem zukunftsorientierten Konzept.

Kenntnisse

Soziale Kompetenz

Flexibilität

Engagement

Aufgeschlossenheit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in

Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare pädagogische Ausbildung

Jobbeschreibung

Stelldetails zur Position: pädagogische Fachkraft m/w/d

Arbeitgeber: Katholische KiTa gGmbH Koblenz Geschäftsstelle

Arbeitsort: Boppard, Rhein

Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Stunden: 17 – 20 Stunden pro Woche (befristet)

Berufsbezeichnung: Erzieher/in

Stellbeschreibung

Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung St. Ägidius ab sofort eine pädagogische Fachkraft (I-Kraft) m/w/d zum Einsatz von 17–20 Std./wö. (befristet).

Informationen zur Kindertageseinrichtung finden Sie auf unserer Homepage.

Wir erwarten

• Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung
• Die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
• Eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
• Ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
• Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
• Ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
• Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept
• Eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen etc.
• Ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
• Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung

Unternehmensdarstellung

Katholische KiTa gGmbH Koblenz Geschäftsstelle