Operationstechnischen Assistenten OTA

BBT-Gruppe; Möhrig; Vor Ort; EUR 32.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fort- und Weiterbildungsangebot

Flexible Arbeitszeiten

30 Urlaubstage

Jährliche Sonderzahlungen

Bike-Leasing

Zusammenfassung

Hohenloher Krankenhaus gGmbH sucht einen Operationstechnischen Assistenten (OTA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger OP (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.

Zu den Aufgaben gehören Vor- und Nachbereitung der OP-Eingriffe, Instrumentation, Assistenz, Patientenversorgung und Interdisziplinäre Zusammenarbeit. Das Haus wartet mit modernster Infrastruktur, tollem Team und umfangreichen Fortbildungsangeboten auf.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als OTA oder Gesundheits- und Krankenpfleger.
• Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Gute Zeitplanung und Flexibilität.
• IT-/Technikaffinität und empathischer Umgang mit Patienten.

Aufgaben

• Vor- und Nachbereitung der OP-Eingriffe.
• Instrumentation und Assistenz während Eingriffen.
• Springertätigkeiten.
• Bedienung und Pflege medizinischer Geräte.
• Patientenversorgung vor, während und nach dem Eingriff.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen/innen, Ärzten und Therapeuten.
• Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst.

Kenntnisse

Selbstständigkeit

Zeitmanagement

IT/Technikaffinität

Empathie

Teamfähigkeit

Ausbildung

OTA-Ausbildung

Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)

Jobbeschreibung

Unser Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit, einen Operationstechnischen Assistenten (OTA) oder Gesundheits-und Krankenpfleger OP (w/m/d).

Operationstechnischen Assistenten OTA (w/m/d)

Ihr Auftrag bei uns:

• Vor- und Nachbereitung der OP-Eingriffe in den verschiedenen Fachbereichen
• Instrumentation und Assistenz während operativen Eingriffen
• Springertätigkeiten
• Bedienung und Pflege medizinischer Geräte
• Patientenversorgung vor, während und nach dem Eingriff
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen/innen, Ärzten und Therapeuten
• Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst

Das bringen Sie mit:

• Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als OTA oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d).
• Arbeitsweise: Selbstständig, eigenverantwortlich, flexibel und mit gutem Zeitmanagement.
• Kompetenzen: Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte IT-/Technikaffinität und Empathie im Umgang mit Patienten.
• Mindset: Hohe Einsatzbereitschaft sowie Lust auf ständige Weiterentwicklung.

Darauf können Sie sich verlassen:

• Team & Zusammenhalt: Ein Team, das zusammenhält, Humor versteht und auf Erfahrung baut – genau das erwartet Sie hier. Sie werden intensiv eingearbeitet und wenn das Leben einmal besondere Herausforderungen bereithält, stehen wir hier verlässlich zur Seite.
• Sichere Arbeitsplätze: Als Einrichtung im Gesundheits- und Sozialwesen bieten wir zukunftssichere Arbeitsplätze in unserem Krankenhaus-Team.
• Modernste Infrastruktur: Arbeiten Sie in einer Einrichtung mit einer topmodernen baulichen und medizinischen Infrastruktur. Unser Neubau (Bezug 2026) bietet Ihnen eine hochmoderne Ausstattung, die es Ihnen ermöglicht, Ihren Arbeitsalltag effizient und patientenorientiert zu gestalten.
• Fort- und Weiterbildungsangebot: Ihre persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Bei Fortbildungen stellen wir Sie frei.
• Attraktive Rahmenbedingungen: Faire Vergütung nach den arbeitsvertraglichen Richtlinien des TVöD oder AVR Caritas. Regelmäßige Entgelt-Steigerungen. Betriebliche Altersvorsorge der KZVK. Jährliche Sonderzahlungen.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mindestens 30 Urlaubstage, bei einer 5 Tage Woche, schaffen Raum für das, was Ihnen wichtig ist – ob Familie, Hobbys oder einfach mal nichts tun.
• Kollegiales Miteinander: Bei jährlichen Betriebsfeiern kommen wir in unserer Dienstgemeinschaft zusammen. Wir tauschen uns regelmäßig in Teammeetings aus und lernen voneinander.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Auch über den Job hinaus wird an Sie gedacht: Mit Bike-Leasing, Sportangeboten, Präventionskursen und vergünstigter Fitnessraumnutzung bleiben Sie in Bewegung. Programme für rückenschonendes Arbeiten sorgen zusätzlich dafür, dass Sie gesund durch den Alltag kommen.
• Onlinerabatte & Vergünstigungen: Nutzen Sie Ermäßigungen & Rabatte bei verschiedenen Dienstleistern und Geschäften, wie z.B. Musicaltickets, Möbel, Hotels und Freizeitparks.

Mehr über uns:

Das Hohenloher Krankenhaus und die Hohenloher Seniorenbetreuung sind ein gemeinnütziges Unternehmen in christlicher Trägerschaft und sichern mit rund 1000 Mitarbeitenden die umfassende Versorgung in Medizin und Pflege für die Menschen im Hohenlohekreis. Jährlich werden etwa 12.000 Patienten stationär und über 20.000 ambulant behandelt. Mehr als 1.000 Kinder kommen jährlich in der Geburtshilfe zur Welt. In unserem Geriatrischen Kompetenzzentrum und den acht wohnortnahen Seniorenzentren vertrauen viele ältere Patienten und mehr als 400 Bewohner auf die hohe Qualität der Betreuung. Gemeinsam bilden die Einrichtungen ein zukunftsorientiertes Netzwerk unter dem Dach der BBT-Gruppe.

Unsere Haltung:

Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patient*innen, Bewohner*innen und Klient*innen genauso wie für unser Team.

Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Wir informieren Sie gerne vorab:

Für fachliche Fragen steht Ihnen unsere stellv. Pflegedirektorin Frau Pfau, unter 07941 694 8608, und bei Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Steffen (Referentin Recruiting) unter der 0151-46392949 gerne persönlich zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:

Hohenloher Krankenhaus gGmbH
Kastellstraße 5
74613 Öhringen
Der Umwelt