Niederlassungsleiter – (w/m/d) - Personaldienstleister

BUHL Personal GmbH - Zentralverwaltung; München; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Homeoffice teilweise möglich

Flache Hierarchien

Mitarbeiterrabatte bis zu 70 %

Job summary

BUHL Personal GmbH - Zentralverwaltung in München sucht eine/n Niederlassungsleiter/in (w/m/d) mit Verantwortung für Standort, Team und Gesamtgeschäft. Sie steuern alle Aktivitäten, führen das Team fachlich und disziplinarisch, betreiben proaktives Kostenmanagement sowie Kundenbetreuung und Neukundengewinnung.

Sie entwickeln Strategien zur Umsatzsteigerung, berichten an die Zentralverwaltung in Augsburg und führen Bewerbungen sowie Vorstellungsgespräche durch.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Personalwesen, kaufmännisch oder gewerblich.
• Mehrjährige Branchenerfahrung in der Personaldienstleistungsbranche.
• Ausgeprägte Führungs- und Vertriebsfähigkeiten.

Responsibilities

• Gesamtverantwortung für Standort und Geschäftsaktivitäten.
• Fachliche und disziplinarische Führung des Niederlassungsteams.
• Proaktives Kostenmanagement.
• Bestandskunden betreuen und Neukunden akquirieren.
• Strategien zur Umsatzsteigerung entwickeln.
• Bericht an die Zentralverwaltung in Augsburg.
• Personalakquise, Vorstellungsgespräche führen, Bewerbungsmanagement pflegen.
• Telefonischer Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter.
• Arbeitsplanung und Disposition.
• Sicherstellen des reibungslosen Tagesablaufs.
• Ansprechpartner für Personalfragen.

Skills

Führungskompetenz

Vertriebsorientierung

Kundenbetreuung

Projektorganisation

Kommunikationsstärke

MS Office Kenntnisse

Education

Ausbildung oder Studium im Personalwesen/kaufmännisch/gewerblich

Tools

MS Office

Bewerbungsmanagement-System

Job description

Personal-Held – Kundenflüsterer - Niederlassungsleiter – (w/m/d)

Sie suchen eine neue Herausforderung mit Verantwortung und vielfältigen Aufgaben? Dann werden Sie Teil unseres internen Teams als Niederlassungsleiter (w/m/d) in München. Sie übernehmen die Verantwortung für Ihre Niederlassung aus dem Fachbereich kaufmännisch/gewerblich sowie für Ihr Team. Sie leiten Ihre Mitarbeiter in allen Belangen der täglichen Niederlassungsarbeit an.

Ihre Aufgaben:

• Steuerung & Koordination der gesamten Geschäftstätigkeiten des Standorts
• Fachliche & disziplinarische Führung der Mitarbeiter Ihrer Niederlassung
• Durchführung eines proaktiven Kostenmanagements
• Betreuung von Bestandskunden & Gewinnung von Neukunden
• Entwicklung von Strategien zur Umsatzsteigerung
• Reporting an die Zentralverwaltung in Augsburg
• Verantwortung für die Akquise neuer Mitarbeiter, die Durchführung von Vorstellungsgesprächen sowie die Pflege des Bewerbungsmanagement-Systems
• Telefonischer Ansprechpartner für Kunden & Mitarbeiter
• Disposition der Arbeitseinsätze
• Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs des Tagesgeschäfts in der Niederlassung
• Fachkundiger Ansprechpartner für alle Personalfragen

Ihr Profil:

• Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (z.B. in der Personaldienstleistungsbranche, im kaufmännischen oder gewerblichen Bereich)
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche mit entsprechendem Branchenschwerpunkt
• Kenntnisse & Erfahrungen in den Bereichen Verkauf, Kundenbetreuung & Projektorganisation sind von Vorteil
• Kommunikationsstarke & motivierende Persönlichkeit
• Fachliche Kompetenz & Führungsstärke
• Flexible, qualitätsorientierte & selbständige Arbeitsweise
• Gepflegte Erscheinung & gute Umgangsformen
• Erfahrung im Umgang mit MS-Office & gängigen Softwarelösungen in der Personaldienstleistung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• Einen attraktiven & modernen Arbeitsplatz in einem professionellen Team
• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre & Spaß bei der Arbeit
• Ein leistungsgerechtes & pünktliches Gehalt mit allen Sozialleistungen
• Eine solide Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich
• Flexibles Arbeiten, Homeoffice teilweise möglich
• Die geballte Erfahrung & Unterstützung aller Kolleginnen & Kollegen der verschiedenen Unternehmen der BUHL-Gruppe
• Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
• Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bis zu 70 % bei über 600 Marken-Shops
• Sehr gute Aufstiegsperspektiven in einem modernen Dienstleistungsunternehmen
• Die Möglichkeit, ein neues Kapitel in Ihrer Niederlassung mit zu schreiben

Ihre Zukunft beginnt heute!

Bewerben Sie sich jetzt! Unser Geschäftsführer Herr Ulf Lampke freut sich bereits auf Sie!