Pflegehilfskräfte (m/w/d) | in Teilzeit

Bistum Münster; Greven; On-site; EUR 20,088 - 26,784; Part time

Benefits offered by this job

AVR-Caritas Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad Leasing

Flexible Arbeitszeit

30 Tage Urlaub + Regenerationstag

Fort- und Weiterbildung

Kollegiales Team

Dynamisches Arbeitsumfeld

Job summary

Bistum Münster suchtPflegehilfskräfte (m/w/d) in Teilzeit zur Unterstützung unserer stationären und teilstationären Einrichtungen in Greven. Wir bieten eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.

Zu den Aufgaben gehören individuelle Pflege, Aktivierung der Fähigkeiten der Bewohnerinnen und Bewohner, Dokumentation sowie Beratung von Gästen und Angehörigen.

Qualifications

• Idealerweise abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegehilfskraft.
• Erste pflegerische Erfahrung willkommen.
• Empathie, Wertschätzung gegenüber Patienten, Angehörigen und Team.
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Sorgfalt.
• Teamfähigkeit und Flexibilität.

Responsibilities

• Durchführung der Einzelbetreuung sowie individueller, aktivierender Pflege.
• Aktivierung und Förderung vorhandener Fähigkeiten.
• Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und Apotheken.
• Beratung von Gästen und Angehörigen.
• Führung der Pflegedokumentation.

Skills

Teamfähigkeit

Flexibilität

Empathie

Verantwortungsbewusstsein

Zuverlässigkeit

Sorgfalt

Education

Abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegehilfskraft

Job description

Pflegehilfskräfte (m/w/d) | in Teilzeit, Arbeitszeit: 20–30 Std./Woche. Arbeitsort: Greven, 48268 Greven.

Unser Verbund besteht aus drei sozialen, caritativen Pflegeeinrichtungen der katholischen Kirchengemeinde – der St. Augustinus Altenzentrum GmbH in Nordwalde, der St. Gertrudenstift GmbH in Greven sowie der Haus Marienfried GmbH in Greven-Reckenfeld. Unsere rund 500 Mitarbeitenden betreuen insgesamt 800 BewohnerInnen in unseren stationären und teilstationären Einrichtungen, Klienten in der ambulanten Pflege und in den betreuten Wohnungen sowie Gäste in der Tagespflege.

IHRE AUFGABEN – So bringen Sie sich ein

• Durchführung der Einzelbetreuung sowie der individuellen und aktivierenden Pflege
• Aktivierung und Förderung vorhandener Fähigkeiten
• Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und Apotheken
• Beratung von Gästen und Angehörigen
• Führung der Pflegedokumentation

IHR PROFIL - Das zeichnet Sie aus

• Vorzugsweise eine abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegehilfskraft
• Erste Erfahrung im Bereich der Pflege
• Empathie und wertschätzender Umgang mit pflegebedürftigen Menschen, Angehörigen und Kollegen
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Sorgfalt
• Teamfähigkeit und Flexibilität

IHRE VORTEILE – Diese Benefits bieten wir

• Eine tarifliche Vergütung nach den AVR-Caritas
• Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits (z.B. JobRad‑Leasing)
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelung
• 30 Tage Urlaubsanspruch sowie ein zusätzlicher Regenerationstag
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern
• Ein engagiertes Team mit kollegialer und wertschätzender Zusammenarbeit
• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Arbeitsumfeld