Ein innovatives Softwareunternehmen in Darmstadt sucht einen Mitarbeiter Payroll (m/w/d). In dieser Rolle führen Sie eigenständig die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen durch und betreuen Zeit- und Entgeltabrechnungen. Sie sind Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und die Geschäftsleitung in lohnrelevanten Fragen. Für die Position sind eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung erforderlich. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung von 45.000 – 60.000 € p.a. und viel Flexibilität im Arbeitsumfeld.
Qualifications
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Lohnbuchhaltung.
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungsprogrammen.
Responsibilities
Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
Betreuung von Zeit- und Entgeltabrechnungen inklusive Sozialversicherungs- und Steuerfragen.
Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei lohnrelevanten Themen.
Skills
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Selbstständige Arbeitsweise
Education
Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Tools
Abrechnungsprogramme
Job description
Mitarbeiter Payroll (m/w/d)
Für ein innovatives Softwareunternehmen am Standort Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Payroll (m/w/d).
Verantwortlichkeiten
Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
Betreuung von Zeit- und Entgeltabrechnungen inklusive Sozialversicherungs- und Steuerfragen
Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei lohnrelevanten Themen
Zusammenarbeit mit Steuerberatern und externen Dienstleistern
Pflege und Optimierung von Prozessen in der Payroll Unser Kunde ist ein wachstumsstarkes Softwareunternehmen mit Sitz in Darmstadt, das innovative IT-Lösungen für verschiedene Branchen entwickelt und großen Wert auf ein modernes, flexibles Arbeitsumfeld, Teamgeist und persönliche Entwicklung legt.
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Lohnbuchhaltung
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungsprogrammen
Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld