Mitarbeiter Human Resources (m/w/d) - Festanstellung

Lehmann Personalmanagement GmbH; München; On-site; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Übertarifliche Bezahlung

Fahrtkostenzuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Interessante Tätigkeit

Persönliche Betreuung

Job summary

Lehmann Personalmanagement GmbH sucht im Herzen von München eine/n Mitarbeiter Human Resources (m/w/d) in Festanstellung. Die Position bietet eine übertarifliche Bezahlung, Fahrtkostenzuschuss und betriebliche Altersvorsorge.

Der Bewerber soll Freude am Umgang mit Menschen haben, stark kundenorientiert und kommunikationsstark sein. Zu den Aufgaben gehören Rekrutierung, Betreuung des Employee Life Cycle, Einsatzplanung, Schichtpläne und Vertragsabschlüsse.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Freude am Umgang mit Menschen.
• Bereitschaft in 100% Präsenz zu arbeiten.
• Sehr gute PC- bzw. MS Office-Kenntnisse.

Responsibilities

• Rekrutierung von Personal aus verschiedenen Bereichen
• Betreuung des gesamten Employee Life Cycle
• Personaleinsatzplanung
• Erstellung von Schichtplänen
• Führen von Vorgesprächen
• Einholen von Unterlagen
• Abschließen von Arbeitsverträgen
• Betreuung von Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen
• Administrative Unterstützung des Teams
• Zeiterfassung in verschiedenen Systemen
• Unterstützung der Mitarbeitenden bei behördlichen Themen

Skills

Kommunikationsfähigkeiten

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

MS Office

Kundenorientierung

Education

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Job description

Mitarbeiter Human Resources (m/w/d) - Festanstellung

29.09.2026
Personalvermittlung

Region: München

Einsatzort: München

Arbeitszeit: Vollzeit

Für unseren Kunden im Herzen von München, suchen wir aktuell einen Mitarbeiter Human Resources (m/w/d) - Festanstellung.

• Festanstellung
• Übertarifliche Bezahlung
• Fahrtkostenzuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge
• Interessante Tätigkeit
• Persönliche Betreuung
• Abgeschlossene kfm. Berufsausbildung
• Erfahrung im Personalbereich von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
• Freude am Umgang mit Menschen
• Starke Kundenorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute PC- bzw. MS Office-Kenntnisse
• Bereitschaft in 100% Präsenz zu arbeiten
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse wünschenswert
• Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• Einsatzbeginn: ab sofort
• Einsatzende: unbefristet
• Arbeitszeiten: Montag – Freitag von 07:00 – 16:00 Uhr

Ihre Aufgaben:

• Rekrutierung von Personal aus verschiedenen Bereichen
• Betreuung des gesamten Employee Life Cycle
• Personaleinsatzplanung
• Erstellung von Schichtplänen
• Führen von Vorgesprächen
• Einholen von Unterlagen
• Abschließen von Arbeitsverträgen nach Vorgabe
• Betreuung von Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen
• Administrative Unterstützung des Teams
• Zeiterfassung in verschiedenen Systemen
• Unterstützung der Mitarbeitenden bei behördlichen Themen

Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen, um mehr über Sie und Ihre beruflichen Ziele zu erfahren. Unser Familienbetrieb ist seit über 20 Jahren erfolgreich am Markt tätig und wir bieten unseren Mitarbeitenden eine übertarifliche und leistungsorientierte Vergütung und arbeiten nach dem DGB-GVP Tarifwerk.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir entstehende Kosten für ein Vorstellungsgespräch nicht übernehmen können.