MFA Betriebsärztlicher Dienst (m/w/d)

Universitätsklinikum Bonn; Bonn; Sur place; EUR 15 000 - 21 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

TV-L Vergütung

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Kinderbetreuung

Home Office

Fortbildung/Coachings

Fitnessstudio kostenlos

Corporate Benefits

Résumé du poste

Universitätsklinikum Bonn sucht eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) im Betriebsärztlichen Dienst in Teilzeit (19,25 Std./Woche). Die Anstellung ist bis 31.12.2028 befristet; eine Verlängerung ist möglich.

Zu den Aufgaben gehören arbeitsmedizinische Untersuchungen, Blutentnahmen, Impfungen, sowie Büro- und Terminkoordination. Sie bringen eine abgeschlossene MFA-Ausbildung, Teamfähigkeit, Organisationstalent und gute Deutschkenntnisse mit.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, freundliches Auftreten und hohe Einsatzbereitschaft
• Gute IT-Kenntnisse (MS Office, Outlook, Internet)
• Vorteilhaft: Erfahrung in arbeitsmedizinischer Assistenzaufgabe
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Responsabilités

• Durchführung arbeitsmedizinischer Untersuchungsverfahren (z. B. Lungenfunktionsuntersuchungen, Hör-/Sehtest)
• Blutentnahmen und Impfungen
• Unterstützung des Geschäftszimmers (Terminvergabe; E-Mailverkehr; Postbearbeitung)
• Selbständige schriftliche und telefonische Korrespondenz
• Mit dem Aufgabenfeld verbundene Qualitäts- und Hygienemanagementaufgaben

Connaissances

Zuverlässigkeit

Teamfähigkeit

Freundliches Auftreten

Organisationsfähigkeit

Kommunikationsstärke

Engagement

Flexibilität

Belastbarkeit

Formation

Medizinische Fachangestellte

Outils

MS Office

Outlook

Internet

Textverarbeitung

Description du poste

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Für unseren gemeinsamen Betriebsärztlichen Dienst des Universitätsklinikums und der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität zu Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Teilzeit (19,25 Std./Woche) zu besetzen: Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA) (m/w/d)

Die Stelle ist bis zum 31.12.2028 befristet, vorbehaltlich einer Verlängerung.

Eine befristete Erhöhung der Arbeitszeit ist möglich.

Der Betriebsärztliche Dienst leistet die arbeitsmedizinische Versorgung der Mitarbeiter*innen der Universität und des Universitätsklinikums Bonn. Dazu gehören auch die über das DRK beschäftigten Mitarbeiter*innen, Schüler*innen, Auszubildenden und Praktikant*innen. Weiterhin werden die Beschäftigten der verschiedenen Servicegesellschaften betreut, das Personal verschiedener Fremdfirmen sowie die Studierenden der Medizin/Zahnmedizin und anderer Fakultäten, soweit dies aufgrund der gesetzlichen Vorgaben erforderlich ist.

Ihre Aufgaben

• Durchführung spezieller arbeitsmedizinischer Untersuchungsverfahren, wie z. B. Lungenfunktionsuntersuchungen, Hörtest, Sehtest, Perimetrie, Psychometrie, Belastungs-EKG
• Blutentnahmen und Durchführung von Impfungen
• Unterstützung des Geschäftszimmers (Terminvergabe; E-Mailverkehr; Postbearbeitung; Bestellwesen)
• Selbständige schriftliche und telefonische Korrespondenz
• Mit dem Aufgabenfeld verbundene Aufgaben (Qualitäts- und Hygienemanagement etc.)

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten
• Zuverlässigkeit, sehr gute Teamfähigkeit, freundliches Auftreten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohes Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit
• Gute IT-Kenntnisse (MS Office, Outlook, Internet)
• Vorteilhaft sind Erfahrungen im Bereich arbeitsmedizinischer Assistenzaufgaben
• Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse der modernen Textverarbeitung

Wir bieten

• Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum ineinem kollegialen Team
• Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betrieblicheAltersvorsorge
• Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte undAngebote für Elternzeitrückkehrer*innen
• Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehenszur Anschaffung eines E-Bikes
• Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning undCoachings
• Start mit System: Strukturiertes Onboarding
• Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio
• Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)

Ihre Benefits am UKB

• Zukunftssicherer Arbeitgeber Am UKB arbeiten Sie an einem Krankenhaus der Zukunft. Mit einer Jahresbilanz von 1,6 Mrd. im Jahre 2023, einem Jahresüberschuss von über 21 Millionen Euro und dem dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland ist das UKB glänzend für die Zukunft aufgestellt
• Bezahlung nach TV-L Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlungen)
• Prämien & Sonderzahlungen Nach TV-L wird eine Jahressonderzahlung ausgezahlt und es gibt weitere Zusatzentlohungen wie unter anderem das Prämiensystem für die Übernahme von Zusatzaufgaben im Team, für ausgewählte Zusatzqualifikationen, Fachweiterbildungen und bei Festanstellung im Pflege-Pool. Außerdem gibt es die Einspringprämie für kurzfristige Einsätze innerhalb < 96 Stunden aus dem Dienst-Frei
• Vorteile des TV-E Zusätzliche Leistung zur Entlastung in den TV-E berechtigten Bereichen (Entlastungstage)
• Flexible Arbeitszeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (bei Bürojobs), Home Office
• Start mit System Strukturiertes Onboarding, fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team, viele Praxisanleiter*innen
• Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente
• Attraktivste Ausbildungsstätte Attraktives Ausbildungsgehalt, planbare 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Tarifurlaub mit zusätzlich 2 Zusatzurlaubstagen (TV-E), sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung, ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung
• Geförderte Fort- und Weiterbildung Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
• Wertvolle Gesundheits-Angebote Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM, kostenloses Fitnessstudio, Hochschulsport, Lauftreffs u.v.m.)
• Kostenloses Fitnessstudio Am UKB-fit können Sie 24/7 kostenlos trainieren
• Attraktiver Campus Auf dem schönen Venusberg gelegen, ist das UKB der drittgrößten Arbeitgeber im Raum Bonn/Rhein-Sieg und bietet Ihnen eine Mensa und Cafeterien zur gastronomischen Versorgung
• Rabatte Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen, (Corporate Benefits, Apotheken-Mitarbeiterverkauf)
• Veranstaltungen Jobwärts Woche, Sommerfest, Konzerte, GOP Theater, Firmenlauf, Willkommensempfang neuer Mitarbeiter*innen, Kongresse & Messen
• Nachhaltigkeit Unsere Zukunft ist grün: Deswegen pflanzt das UKB Bäume durch die Benutzung der Suchmaschine Ecosia für‘s Klima. Wir halten uns an die 5R Prinzipien, recyceln OP-Einweggeräten & fördern Green Balance-Projekte
• Familienfreundlich Durch eine Betriebskindertagesstätte auf dem Campus und der Möglichkeit individueller Arbeitszeitmodelle, steht das UKB für eine Vereinbarkeit von Familie und Karriere
• Diversität Am UKB arbeiten Menschen aus über 100 Nationen und mit den vielfältigsten Hintergründen. Hier sind alle willkommen

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.