Marktleiter (m/w/d) Neueröffnung

Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH Co. KG; Ilsenburg; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Provision 500€ pro Quartal

30 Tage Urlaub

Mitarbeiterrabatt 10–15%

Kostenlose Getränke

Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Firmenevents

Geregelte Arbeitszeiten Mo–Fr 9:00–19:

Job summary

Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH Co. KG in Ilsenburg sucht einen Marktleiter (m/w/d). Sie führen das Team, planen Personaleinsatz und organisieren Warenannahme sowie Präsentationen, um das Einkaufserlebnis unserer Kunden zu optimieren.

Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel mit, arbeiten samstags und abends und setzen Kennzahlen zur Optimierung um. Es erwartet Sie eine faire Vergütung, eine quartalsweise Provision und attraktive Mitarbeiterrabatte.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Einzelhandel.
• Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen und in den Abendstunden.
• Freude am Verkauf sowie ausgeprägte Kundenorientierung.
• Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität.
• Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen (MS Office, Warenwirtschaftssysteme).

Responsibilities

• Führung, Entwicklung und Motivation des Teams.
• Erstellung der Personaleinsatzplanung.
• Organisation von Warenannahme, Warenverräumung und Dekoration.
• Umsetzung von Präsentationsvorgaben.
• Überwachung der Kennzahlen und Optimierung der Abläufe.
• Verantwortung für die Inventur der Filiale.

Skills

Führungserfahrung im Einzelhandel

Kundenorientierung

Belastbarkeit und Zuverlässigkeit

Flexibilität

Bereitschaft Samstags/Abendstunden

Tools

MS Office

Warenwirtschaftssysteme

Job description

Ihre Aufgaben

Als Marktleiter (m/w/d) führen Sie unser Team, koordinieren den Marktalltag und schaffen ein Umfeld, in dem unsere Kunden mit Freude einkaufen.

• Führung, Entwicklung und Motivation des Teams
• Erstellung der Personaleinsatzplanung
• Organisation von Warenannahme, Warenverräumung und Dekoration
• Umsetzung von Präsentationsvorgaben
• Überwachung der Kennzahlen und Optimierung der Abläufe
• Verantwortung für die Inventur der Filiale

Unsere Anforderungen

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Einzelhandel
• Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen und in den Abendstunden
• Freude am Verkauf sowie ausgeprägte Kundenorientierung
• Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen (MS Office, Warenwirtschaftssysteme)

Wir bieten

• Marktgerechte und faire Vergütung
• Garantierte Provision in Höhe von 500 € (brutto) pro Quartal
• Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen
• 10–15 % Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment
• 30 Werktage Urlaub pro Jahr
• Geregelte Arbeitszeiten innerhalb unserer Öffnungszeiten
  Mo.–Fr. 9:00–19:00 Uhr · Sa. 9:00–18:00 Uhr
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Kostenlose Getränke wie Kaffee, Tee und Wasser
• Gemeinsame Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier