Marktleiter (m/w/d)

Kaufhaus Rolf WREESMANN GmbH & Co. KG; Saal an der Saale (VGem); Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Marktgerechte Bezahlung

Mitarbeiterrabatt von 10-15 %

30 Werktage Urlaub

Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

Kostenlose Getränke

Firmenevents

Zusammenfassung

Kaufhaus Rolf WREESMANN GmbH & Co. KG sucht einen Marktleiter (m/w/d) in Saal an der Saale. In dieser Rolle führen Sie ein Team, organisieren den Marktalltag und sorgen dafür, dass Kunden erfreulich einkaufen können. Wir suchen jemanden mit mehreren Jahren Erfahrung im Einzelhandel und einem sicheren Umgang mit MS Office. Die Stelle bietet marktgerechte Bezahlung, langfristige Perspektiven, Mitarbeiterrabatte und 30 Tage Urlaub sowie ein kollegiales Arbeitsumfeld.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Einzelhandel.
• Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen und in den Abendstunden.
• Freude am Verkauf sowie ausgeprägte Kundenorientierung.

Aufgaben

• Führung, Entwicklung und Motivation des Teams.
• Erstellung der Personaleinsatzplanung.
• Überwachung der Kennzahlen und Optimierung der Abläufe.

Kenntnisse

Berufserfahrung in leitender Position im Einzelhandel

Kundenorientierung

Umgang mit PC-Anwendungen

Hohe Belastbarkeit

Flexibilität

Tools

MS Office

Warenwirtschaftssysteme

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

Als Marktleiter (m/w/d) führen Sie unser Team, koordinieren den Marktalltag und schaffen ein Umfeld, in dem unsere Kunden mit Freude einkaufen.

• Führung, Entwicklung und Motivation des Teams
• Erstellung der Personaleinsatzplanung
• Organisation von Warenannahme, Warenverräumung und Dekoration
• Umsetzung von Präsentationsvorgaben
• Überwachung der Kennzahlen und Optimierung der Abläufe
• Verantwortung für die Inventur der Filiale

Unsere Anforderungen

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Einzelhandel
• Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen und in den Abendstunden
• Freude am Verkauf sowie ausgeprägte Kundenorientierung
• Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen (MS Office, Warenwirtschaftssysteme)

Wir bieten

• Eine marktgerechte Bezahlung
• Eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen mit Filialwechsel-Möglichkeiten
• Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Faire Erfolgsbeteiligungen sowie attraktive Zusatzleistungen
• 10-15 % Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment
• 30 Werktage Urlaub pro Jahr
• Geregelte Arbeitszeiten innerhalb der Ladenöffnungszeiten (Mo-Fr 9-19 Uhr, Sa 9-18 Uhr)
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld
• Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)
• Gemeinsame Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier