Leiter Kaufmännische Abteilung (m/w/d)

Rvs Lds; Brandenburg; Hybrid; EUR 54,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifliche Vergütung TV-N BRB 4.875–5.

30 Tage Urlaub

Tarifliche Sonderzahlungen

JobRad

WellPass-Zuschuss

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Prokura bei persönlicher Eignung

Job summary

Regionale Verkehrsgesellschaft Dahme-Spreewald mbH (RVS) sucht eine verantwortungsvolle Führungspersönlichkeit für die kaufmännische Abteilung am Standort Luckau. Sie steuern Budgets, Abschlüsse und Berichte und arbeiten eng mit der GF zusammen.

Sie verfügen über ein solides Studium im Rechnungswesen, mehrjährige Führungserfahrung im kommunalen Umfeld und belastbare Kenntnisse in Bilanzierung, Recht und Controlling. Führerschein Klasse B erforderlich.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Rechnungswesen, Finanzwirtschaft oder vergleichbarem Studiengang
• Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in einer kommunalen Gesellschaft
• Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie Bilanzbuchhaltung
• Berufliche Praxis mit der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Wirtschaftsplänen
• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
• Fundierte Rechtskenntnisse, insbesondere Handels- und Steuerrecht, Kommunalrecht, PBefG und öffentliches Vergaberecht
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude an Zusammenarbeit und Kommunikation sowie einen wertschätzenden Führungsstil
• Führerschein der Klasse B

Responsibilities

• Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Verantwortung für die termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung aller kaufmännischen Angelegenheiten des Unternehmens, insbesondere: Überwachung und Sicherstellung der ständigen Liquidität
• Zentrale Bearbeitung von Förderanträgen, Verwendungsnachweisen und Zuwendungsbescheiden
• Erstellung des Monats- und des Jahresabschlusses
• Erstellung eines rechtsverbindlichen Wirtschaftsplans für den Haushaltsplan
• Beantragung von Finanzhilfen auf Bundes- und Landesebene
• Erstellung von Bilanzen und Statistiken
• Durchführung und Überwachung des gesamten Zahlungsverkehrs
• Überwachung des Mahnwesens sowie der Eintreibung offener Forderungen
• Führung und Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung
• Abrechnung von Steuern, Investitionen, Fahrgeldeinnahmen, Schülertickets und Deutschlandtickets
• Bearbeitung und Koordination der Einnahmeaufteilung innerhalb des VBB
• Zuarbeit von Entscheidungsgrundlagen und Bereitstellung regelmäßigen Reports

Skills

Zahlenaffinität

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Kommunikation

Strukturierte Arbeitsweise

Education

Abgeschlossenes Studium in Rechnungswesen

Tools

Excel

Job description

Die Regionale Verkehrsgesellschaft Dahme-Spreewald mbH (RVS) ist ein modernes Verkehrsunternehmen, das die Mobilität in der Region verantwortet. Unser Bediengebiet erstreckt sich über den gesamten Landkreis Dahme-Spreewald bis nach Berlin. Mit mehr als 150 Bussen bringen wir unsere Fahrgäste jedes Jahr auf rund 7,5 Millionen Kilometern sicher ans Ziel.

Für unsere kaufmännische Abteilung suchen wir ab sofort eine Persönlichkeit, die Zahlen nicht nur verwaltet, sondern Zusammenhänge erkennt, Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit dem Team für klare Abläufe, verlässliche Prozesse sowie eine erfolgreiche kaufmännische Steuerung sorgt.

Standort: Luckau Eintrittsdatum: ab sofort Umfang: Vollzeit, 39 Stunden/Woche Vergütung: TV-N BRB, Entgeltgruppe 11 (4.875€ – 5.403€)

Ihre Aufgaben

Als Leiter/in der kaufmännischen Abteilung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen am Standort Luckau und tragen die Verantwortung für die fachliche und strategische Steuerung der Abteilung. Mit Ihrem Blick für Zahlen, Zusammenhänge und wirtschaftliche Entwicklungen unterstützen Sie die Geschäftsführung bei wichtigen unternehmerischen Entscheidungen.

Dabei erwarten Sie unter anderem folgende Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Verantwortung für die termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung aller kaufmännischen Angelegenheiten des Unternehmens, insbesondere:
• Überwachung und Sicherstellung der ständigen Liquidität
• Zentrale Bearbeitung von Förderanträgen, Verwendungsnachweisen und Zuwendungsbescheiden unter Beachtung der Zweckbindungsfristen mit Unterstützung der jeweiligen Abteilungen
• Erstellung des Monats- und des Jahresabschlusses
• Erstellung eines rechtsverbindlichen Wirtschaftsplans für den Haushaltsplan mit Unterstützung der Abteilung Planung und Steuerung
• Beantragung von Finanzhilfen auf Bundes- und Landesebene (u. A. ÖPNV-Rettungsschirm, Investitionsförderungen, Kredite der Hausbank)
• Erstellung von Bilanzen und Statistiken
• Durchführung und Überwachung des gesamten Zahlungsverkehrs
• Überwachung des Mahnwesens sowie der Eintreibung offener Forderungen
• Führung und Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung
• Abrechnung von Steuern, Investitionen, Fahrgeldeinnahmen, Schülertickets und Deutschlandtickets
• Bearbeitung und Koordination der Einnahmeaufteilung innerhalb des VBB
• Zuarbeit von Entscheidungsgrundlagen und Bereitstellung regelmäßigen Reports für die Abteilung Planung und Steuerung

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Rechnungswesen, Finanzwirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang
• Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in einer kommunalen Gesellschaft
• Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie Bilanzbuchhaltung
• Berufliche Praxis mit der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Wirtschaftsplänen (wünschenswert)
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
• Fundierte Rechtskenntnisse, insbesondere Handels- und Steuerrecht, Kommunalrecht, PBefG und öffentliches Vergaberecht
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude an Zusammenarbeit und Kommunikation sowie einen wertschätzenden Führungsstil
• Führerschein der Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

• Attraktive tarifliche Vergütung: TV-N BRB, Entgeltgruppe 11 (4.875€ – 5.403€)
• 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung
• Tarifliche Sonderzahlungen gemäß den jeweils geltenden Regelungen des TV-N BRB
• JobRad – Ihr Fahrrad oder E-Bike, auch für den privaten Gebrauch
• WellPass-Zuschuss – vergünstigter Zugang zu zahlreichen Fitness- und Gesundheitsangeboten
• Fachliche Weiterentwicklung durch passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Erteilung einer Prokura bei fachlicher und persönlicher Eignung

Sie kommen aus einer anderen Branche oder haben noch keine Erfahrung im öffentlichen Nahverkehr?

Kein Problem! Für uns ist ein solides kaufmännisches Fundament und ein strukturiertes Denkvermögen wichtiger als branchenspezifisches Detailwissen. In spezielle Themen des ÖPNV sowie in interne Abläufe arbeiten wir Sie gründlich und Schritt für Schritt ein.