Leiter/-in Stadtbauhof (m/w/d)

Sundblick; Bergen auf Rügen; Remote; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

31 Tage Urlaub

Jahressonderzahlung

betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildung

Job summary

Stadt Bergen auf Rügen sucht eine/n Leiter/in Stadtbauhof (m/w/d) zur fachlichen und organisatorischen Leitung des städtischen Bauhofs. Die Position umfasst Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der betrieblichen Abläufe sowie eine effiziente Einsatzplanung.

Sie bringen eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung sowie Führungserfahrung mit und arbeiten eigenverantwortlich. Die Stelle bietet eine leistungsorientierte Vergütung nach TVöD, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Straßenmeisterei oder kommunaler Bauhof.
• Führungs- und Kooperationsfähigkeit sind gefragt.
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.
• Führerschein Klasse B; C/CE wünschenswert.
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung.

Responsibilities

• Leitung des städtischen Bauhofs fachlich und organisatorisch.
• Optimierung betrieblicher Abläufe und Einsatzplanung.
• Führung, Motivation und Entwicklung des Teams.
• Planung, Koordination und Überwachung von Unterhaltungs- und Instandhaltungsarbeiten.
• Ausschreibung, Vergabe und Überwachung externer Dienstleistungen.
• Organisation des Winterdienstes und Rufbereitschaften.
• Budgetverantwortung und Zusammenarbeit mit der Verwaltung.

Skills

Führung

Organisation

Kommunikation

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Education

Handwerkliche Ausbildung

Meister/in oder staatlich geprüfter Techniker/in

Tools

MS Office

Job description

Zum 01.01.2027 ist die Stelle Leiter/-in Stadtbauhof (m/w/d) mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden (Vollzeit) unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben im Wesentlichen:

• Fachliche und organisatorische Leitung des städtischen Bauhofs
• Steuerung und Weiterentwicklung der betrieblichen Abläufe sowie eine effiziente und bedarfsgerechte Arbeits- und Einsatzplanung unter Beachtung der geltenden Arbeitsschutz und Unfallverhütungsvorschriften
• Führung und Motivation der Mitarbeitenden sowie Förderung einer konstruktiven und teamorientierten Zusammenarbeit
• Planung, Koordination und Überwachung der Unterhaltungs-, Pflege- und Instandhaltungsarbeiten an Straßen, Wegen, Grünanlagen, Friedhöfen und öffentlichen Spielplätzen
• Planung, Ausschreibung, Vergabe und Überwachung externer Dienstleistungen
• Organisation und Koordination des Winterdienstes sowie Planung und Sicherstellung der erforderlichen Rufbereitschaften
• Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Wahrnehmung der damit verbundenen Einsätze außerhalb der regulären Arbeitszeit
• Kooperative Zusammenarbeit mit der Verwaltung, Bürgerinnen und Bürgern, externen Dienstleistern sowie weiteren beteiligten Stellen
• Verantwortung für die Budgetplanung

Unsere Erwartungen an Sie:

• Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Qualifikation als Meister/in oder staatlich geprüfte/r Techniker/in
• mehrjährige Erfahrung im Bereich der Straßenmeisterei oder eines kommunalen Bauhofes erforderlich
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• eine selbstständige, strukturierte, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Entscheidungsfreude, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
• Führerschein der Klasse B; wünschenswert sind die Führerscheinklassen C/CE
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie die Bereitschaft, sich in fachspezifische Software einzuarbeiten
• Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Ihre Vorteile:

• Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD (VKA) Entgeltgruppe 9c, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und der übertragenen Tätigkeit
• Attraktive Sozialleistungen (z. B. 31 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge)
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsaufgabe mit gesellschaftlicher Relevanz, bei der Sie aktiv zur Gestaltung und Erhaltung eines lebenswerten kommunalen Umfelds beitragen
• Eine moderne, serviceorientierte Verwaltung mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für eigenverantwortliches Handeln
• Ein engagiertes und kollegiales Team sowie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum

Die Ausschreibungsfrist läuft vom 02.11.2026 bis zum 16.11.2026.

Mit Einreichen Ihrer Bewerbung stimmen Sie ausdrücklich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Diese erfolgt ausschließlich zum Zweck des Bewerbungsverfahrens. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und die personenbezogenen Daten gespeichert. Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von sechs Monaten werden diese unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.

Sofern Sie Ihre Bewerbung nach Beendigung des Auswahlverfahrens zurückerhalten möchten, legen Sie einen ausreichend frankierten Briefumschlag bei.

Arbeitgeber Stadt Bergen auf Rügen als geschäftsführende Gemeinde des Amtes Bergen auf Rügen