Koordinationsfachkraft (m/w/d) AKHD Soest

Deutscher Kinderhospizverein e.V.; Soest; On-site; EUR 44,000 - 56,000; Part time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

13. Monatsgehalt

Bikeleasing

Fortbildungen und Supervision

Job summary

Der Deutsche Kinderhospizverein e.V. sucht zur ambulanten Koordinationsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit für den Hospizdienst Soest. Sie koordinieren Einsätze, steuern Ehrenamtliche und beraten Familien rund um lebensverkürzende Erkrankungen.

Sie bringen eine einschlägige Ausbildung oder Pflege-/Sozialqualifikation mit und verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung sowie eine Fahrerlaubnis Klasse B. Flexible Arbeitszeiten und soziale Benefits runden das Profil ab.

Qualifications

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Fach- oder Sozialbereich.
• Fahrerlaubnis Klasse B (PKW).

Responsibilities

• Koordination der Aktivitäten des ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienstes (Einsatzplanung/Einsatzsteuerung der Ehrenamtlichen, Ansprechbarkeit gegenüber jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren An- bzw. Zugehörigen)
• Gewinnung, Schulung und Unterstützung sowie Begleitung der ehrenamtlich Mitarbeitenden
• Herstellung des Kontaktes zwischen jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung sowie den Eltern bzw. Sorgeberechtigten des jungen Menschen und den ehrenamtlich Tätigen
• Palliativ-pflegerische und psychosoziale Beratung von jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren An- und Zugehörigen
• Zusammenarbeit und Vernetzung innerhalb der multiprofessionellen Versorgungsstruktur für junge Menschen mit lebensverkürzenden Erkrankungen
• Öffentlichkeits- und Büroarbeit bzw. deren Koordination

Skills

Koordination

Einsatzplanung

Beratung

Education

Gesundheits- und Kinderkrankenpflege

Job description

Der Deutsche Kinderhospizverein e.V. begleitet bundesweit Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit einer lebensverkürzenden Erkrankung, ihre Geschwister und Eltern. Dabei berücksichtigt er die individuellen Bedürfnisse jedes Familienmitgliedes.

Für den Ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst Soest suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 28,25 Wochenstunden (75%) eine Koordinationsfachkraft (m/w/d).

Aufgaben

• Koordination der Aktivitäten des ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienstes (Einsatzplanung/Einsatzsteuerung der Ehrenamtlichen, Ansprechbarkeit gegenüber jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren An- bzw. Zugehörigen)
• Gewinnung, Schulung und Unterstützung sowie Begleitung der ehrenamtlich Mitarbeitenden
• Herstellung des Kontaktes zwischen jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung sowie den Eltern bzw. Sorgeberechtigten des jungen Menschen und den ehrenamtlich Tätigen
• Palliativ-pflegerische und psychosoziale Beratung von jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren An- und Zugehörigen
• Zusammenarbeit und Vernetzung innerhalb der multiprofessionellen Versorgungsstruktur für junge Menschen mit lebensverkürzenden Erkrankungen
• Öffentlichkeits- und Büroarbeit bzw. deren Koordination

Sie sind examinierte Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegefachkraft (m/w/d) oder haben eine (Fach-) Hochschulausbildung in Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Heilpädagogik bzw. Pflege oder einen vergleichbaren Abschluss in einem Studienfach im Bereich des Sozialwesens / des Gesundheitswesens / der Pflegewissenschaft

Qualifikationen

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem der vorgenannten Berufsfelder
• Fahrerlaubnis Klasse B (PKW)

Zusatzqualifikationen

• (Pädiatrische) Palliative Care Weiterbildung für (Nicht-) Pflegende
• Nachweis eines Koordinatoren-Seminars und
• Nachweis eines Seminars zur Führungskompetenz in ambulanten Hospizdiensten

Vermögensentgelt & Benefits

• Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team sowie ein positives Betriebsklima
• Die Möglichkeit sich in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld im sozialen Bereich zu engagieren
• Eine offene, partnerschaftliche und integrative Arbeitsweise (siehe dazu OPI-Konzept auf unserer Website)
• Ein betriebliches Entgeltsystem zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)
• Je nach Berufserfahrung ein Monatsbruttogehalt zwischen 3.900 € und 5.000 €
• Eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung von 4,8 % auf das Grundgehalts
• Vermögenswirksame Leistungen
• Hohe Flexibilität bei der Einteilung Ihrer Arbeitszeit
• Fortbildungen und regelmäßige Supervisionen
• Die Möglichkeit zum Bikeleasing

Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern selbstverständlich. Be...