Koch (m/w/d) als Elternzeitvertretung - Kiel

domicil-seniorenresidenzen; Kiel; Hybrid; EUR 28,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

50 € Gutschein pro Monat über become.1

Steuerfreie Zuschüsse Kinderbetreuung

Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Persönliche Fortbildung über Domicil-A

Vergünstigte Angebote über Mitarbeitiv

Strukturierte Einarbeitung

Job summary

domicil-seniorenresidenzen in Kiel sucht eine/n Koch/Köchin als Elternzeitvertretung. Sie bereiten Speisen zu, kontrollieren Zutatenqualität und vertreten den Küchenleiter während dessen Abwesenheit.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin sowie Erfahrung in der Großküche mit. HACCP-Kenntnisse und gute MS-Office-Fähigkeiten runden das Profil ab. Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch/zur Köchin.
• Erfahrung in der Großküche (Seniorenverpflegung) wünschenswert.
• Fachkenntnisse in HACCP sowie Hygienekenntnisse nach § 43 (Nachweis)
• Gute PC-Kenntnisse, besonders MS Word und Excel.

Responsibilities

• Vor- und Zubereitung sämtlicher Speisen unter Hygienevorgaben und internen Standards
• Qualitätskontrolle der Zutaten und Speisen
• Vertretung des Küchenleiters in dessen Abwesenheit

Skills

Weiterbildungsmotivation

Umgang mit Bewohnern

Education

Ausbildung Koch/Köchin

Tools

MS Word

MS Excel

Job description

Koch (m/w/d) als Elternzeitvertretung - Kiel

Offen. Herzlich. Gemeinsam.

Gutes Essen ist ein Stück Lebensqualität. Genau dafür sorgen wir an unseren 50 Standorten für unsere Bewohnerinnen und Bewohner.

Koche mit Liebe und Verantwortung und komm in unser Team als

• Pro Monat 50 € Gutschein über become.1 – du entscheidest, wofür
• Steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
• Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ *)
• Persönliche Fortbildung im Rahmen der Domicil Akademie
• Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
• Strukturierte Einarbeitung

)

Deine Aufgaben:

• Vor- und Zubereitung sämtlicher Speisen unter Einhaltung von Hygienevorschriften sowie internen Standards
• Qualitätskontrolle der Zutaten und Speisen
• Vertretung des Küchenleiters in seiner Abwesenheit

Das bringst du mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch / Köchin
• Erfahrung in der Großküche (Seniorenverpflegung) wünschenswert
• Fachkenntnisse in HACCP sowie Hygienekenntnisse nach § 43 (Nachweis)
• Gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS Word und Excel
• Motivation zur fortlaufenden fachlichen Weiterbildung
• Freundliche und respektvolle Art im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen

Das klingt ganz nach dir?