(Junior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Randstad Deutschland

Lübeck

Vor Ort

EUR 42.000 - 62.000

Vollzeit

vor 34 Stunden
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Benefits dieser Stelle

unbefristete Festanstellung
30 Urlaubstage
Urlaubsgeld
Einkaufsvergünstigungen
Vermögenswirksame Leistungen
Company Bike
Rekrutierungsprämie
Mobiles Arbeiten 1 Tag/Woche
Onboarding & Schulungen
Karrierepfad

Zusammenfassung

FERCHAU im Recruiting sucht eine engagierte Unterstützung in Lübeck, die Talente identifiziert, CV-Screening übernimmt und Kandidat:innen bis zur erfolgreichen Einstellung begleitet.

Sie recherchieren Kandidat:innen in der Datenbank und auf Karriereplattformen, sprechen Talente direkt an und begeistern sie für Karrieremöglichkeiten. Sie führen Interviews und unterstützen Hochschulmessen sowie Social-Media-Aktivitäten im Employer-Branding.

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation.
  • Erste Erfahrung im Recruiting oder Active Sourcing (Praktika, Werkstudent, erster Job).
  • Interesse an Recruiting-Trends und modernen Suchstrategien.
  • Kommunikationsstärke und Freude am persönlichen Ansprechpartnern.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.

Aufgaben

  • Talente identifizieren und gewinnen: Screening von CVs; Ansprechpartner:in bis Einstellung.
  • Active Search: Kandidat:innen in Datenbank/Plattformen recherchieren; direkt ansprechen.
  • Interviews führen: telefonische, virtuelle und persönliche Interviews; Qualifikationen bewerten.
  • Recruiting sichtbar machen: Hochschulmessen, Employer-Branding-Maßnahmen, Social-Media-Aktivitäten mitgestalten.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke
Eigeninitiative
Offene Art
Hunter-Gen
Deutschkenntnisse C1

Ausbildung

Bachelor-Abschluss oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Du möchtest Menschen bei ihrem nächsten Karriereschritt begleiten und gleichzeitig den Erfolg von Unternehmen aktiv mitgestalten? Dann starte bei FERCHAU im Recruiting durch. Egal ob du bereits erste Erfahrungen im Recruiting gesammelt hast oder nach dem Studium in die Personalgewinnung einsteigen möchtest: Bei uns übernimmst du früh Verantwortung, führst eigene Gespräche und lernst, wie modernes Recruiting funktioniert. Gemeinsam mit unseren Niederlassungen in Lübeck findest du passende Talente für spannende Positionen in der Technik und IT und begleitest Kandidat:innen entlang des gesamten Bewerbungsprozesses.

Aufgaben
  • Talente identifizieren und gewinnen: Du übernimmst das Screening von CVs und bist Ansprechpartner:in für Kandidat:innen bis zur erfolgreichen Einstellung
  • Active Search: Du recherchierst geeignete Kandidat:innen in unserer Datenbank sowie auf Karriere- und Business-Plattformen, sprichst Talente direkt an und begeisterst sie für Karrieremöglichkeiten bei FERCHAU
  • Interviews führen und Auswahlentscheidungen unterstützen: Du führst eigenständig telefonische, virtuelle und persönliche Interviews und bewertest Qualifikationen und Potenziale
  • Recruiting sichtbar machen: Du unterstützt bei Hochschulmessen, Recruiting-Events und Employer-Branding-Maßnahmen und wirkst darüberhinaus bei Social-Media-Aktivitäten und weiteren Personalmarketingaktionen mit
Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrung im Recruiting oder im Active Sourcing, zum Beispiel durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eine erste Berufstätigkeit
  • Interesse an aktuellen Recruiting-Trends und modernen Suchstrategien
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude daran, aktiv auf Menschen zuzugehen
  • Du hast das "Hunter-Gen" in dir - durch deine kommunikative und offene Art begeisterst du andere
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
Wir bieten
  • Rahmenbedingungen: unbefristete Festanstellung, 30 Urlaubstage, Urlaubsgeld, Einkaufsvergünstigungen, vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit eines Company Bikes
  • Rekrutierungsprämie: Du erhältst unabhängig von unserer Gehaltsangabe eine zusätzliche variable und ungedeckelte Rekrutierungsprämie
  • Flexibilität: 1 Tag mobiles Arbeiten pro Woche (nach der Einarbeitung), eine Zeiterfassungs- und Gleitzeitrichtlinie, die dir zusätzlich bis zu 5 Gleitzeittage pro Jahr ermöglicht
  • Onboarding: Welcome-Week, E-Learnings unserer FERCHAU Academy, Coachings und viele weitere Schulungen
  • Karrierepfad: Entwicklung zum Talent Acquisition Expert (m/w/d) oder Talent Acquisition Lead (m/w/d) möglich
Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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