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Junior Sales Manager (m/w/d) - Software Solutions | tts performance suite - Deutschlandweit

tts

Berlin

Hybrid

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein innovatives Softwareunternehmen in Berlin sucht einen Junior Sales Manager (m/w/d), der den gesamten Sales Cycle begleitet. Zu den Aufgaben gehören die Qualifizierung von Leads, Durchführung von Discovery Calls und die Dokumentation in Salesforce. Voraussetzungen sind erste Erfahrungen im B2B-Vertrieb, fließende Deutschkenntnisse und eine hohe Lernbereitschaft. Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sind Teil des Angeboten.

Leistungen

Strukturiertes Onboarding mit Vertriebstraining
Flexible Arbeitszeiten
Hybrides Arbeiten
Regelmäßige Events
Mentale Gesundheitsförderung

Aufgaben

  • Qualifizierung von Inbound-Leads und aktiver Aufbau neuer Kundenkontakte.
  • Durchführung von Discovery Calls und Produkt-Demos.
  • Begleitung und Dokumentation des Verkaufsprozesses.

Kenntnisse

B2B-Vertrieb
Analytische Arbeitsweise
Kommunikationsstärke
Hunter-Mentalität
Selbstständigkeit
Lernbereitschaft
Kreativität
Fließendes Deutsch
Sehr gute Englischkenntnisse

Tools

Salesforce CRM
Jobbeschreibung

Mit unserer tts performance suite helfen wir internationalen Unternehmen dabei, ihre Mitarbeitenden im Moment des Bedarfs mit genau dem Wissen zu unterstützen, das sie brauchen. Wir arbeiten mit Leidenschaft für exzellente User Experience, hohe Kundenzufriedenheit und nachhaltige Lösungen.

Deine Rolle

Als Junior Sales Manager (m/w/d) bist du Teil unseres dynamischen Vertriebsteams und begleitest den gesamten Sales Cycle – von der Leadqualifizierung bis zum Vertragsabschluss. Dein strukturiertes Vorgehen orientiert sich an für das B2B-SaaS Geschäft optimierten Salesmethoden wie Winning by Design.

Deine Aufgaben
  • Qualifizierung von Inbound-Leads sowie aktiver Aufbau neuer Kundenkontakte (Outbound)
  • Durchführung von Discovery Calls und Produkt-Demos gemeinsam mit Presales
  • Begleitung und Dokumentation des gesamten Verkaufsprozesses in unserem Salesforce CRM
  • Zusammenarbeit mit Marketing, Consulting und Product Management
  • Du vereinbarst Termine für Webmeetings und besuchst mit hoher Reisebereitschaft Interessenten vor Ort
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Vertriebskompetenzen im Rahmen unseres Enablement-Programms
Dein Profil
  • Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb oder in einer vertriebsnahen Position – idealerweise im Softwareumfeld
  • Große Lernbereitschaft und Lust, dich im SaaS-Vertrieb weiterzuentwickeln
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise, gepaart mit Empathie und Kommunikationsstärke
  • Du bist ein Goal-Getter, besitzt Hunter-Mentalität und Überzeugungskraft
  • Du arbeitest gerne selbstständig, bist kreativ und nachhaltig bei der Telefonakquise
  • Du hast eine hohe Lernbereitschaft und Hands-on-Mentalität
  • Affinität zu digitalen Produkten und Begeisterung für Customer Enablement
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Deine Vorteile

Sicher in die Zukunft: Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding mit Vertriebstraining. Zudem hast du Zugang zu Top-Kundenunternehmen und spannenden Digitalisierungsprojekten.

Early Bird oder Nachteule: Wann bist du am produktivsten? Arbeite in Bestform zu unseren flexiblen Arbeitszeiten.

Dein Arbeitsplatz, deine Wahl: Heute fokussiert zu Hause, morgen im persönlichen Austausch an einem unserer Standorte in Deutschland – wir l(i)eben hybrides Arbeiten.

Feste sind zum Feiern da: Sei bei unseren regelmäßigen Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, usw.) und gemeinsamen Aktivitäten dabei.

Bleib mobil: Ob auf Schienen, auf zwei oder vier Rädern – Lass uns gemeinsam schauen, was für dich und deine Rolle passt.

Go sustainable: Neben der Bereitstellung eines chancengleichen Arbeitsplatzes ist es uns ebenso wichtig, ökologische Verantwortung zu übernehmen #ttsgoesgreen.

You matter: Mentales Wohlbefinden ist uns eine Herzensangelegenheit, der wir durch unsere ttscares Kampagne besondere Aufmerksamkeit schenken. Zudem setzen wir auf eine kollegiale, offene Unternehmenskultur mit Fokus auf flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.

Noch nicht überzeugt? Kein Problem, wir haben noch viele weitere Argumente, die tts zu einem Great Place to Work machen. Lass dich von den anderen Vorzügen überzeugen.

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