(Junior) Recruiter (m/w/d), Ströer X GmbH

Ströer X GmbH; Köln; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Mitarbeitervergünstigungen (Benefits)

Benefits.me-Tickets & regionale Kultur

Corporate Benefits: Reisen, Technik, 


Mobilfunk und Lifestyle-Rabatte

Job summary

Ströer X GmbH sucht eine engagierte Fachkraft im Recruiting, die den Recruiting-Prozess unserer Kundenberater:innen eigenständig steuert. Sie sichten Bewerbungen, führen Erstgespräche, koordinieren persönliche Vorstellungsgespräche vor Ort und dokumentieren alle Aktivitäten transparent.

Sie bringen erste HR- oder Recruiting-Erfahrung, eine ausgeprägte Serviceorientierung und hervorragende Deutschkenntnisse mit.

Qualifications

• Erste Erfahrung in der operativen HR-Arbeit oder Recruiting.
• Hohe Dienstleistungsorientierung und sehr gute Deutschkenntnisse.
• Gesundes Maß an Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit.
• Entscheidungsfreude und sicheres Standing.

Responsibilities

• Eigenständige Durchführung des Recruiting-Prozesses vom Eingang der Bewerbung bis zur Angebotsbegleitung.
• Vorauswahl, telefonische Erstgespräche und Vor-Ort-Vorstellungsgespräche.
• Dokumentation und Pflege des Bewerbermanagementsystems.
• Zusammenarbeit mit Personalmarketing, Recruiting Hotline und Teamleitungen.
• Unterstützung bei Optimierung von Recruiting-Prozessen und Candidate Experience.

Skills

HR-Experience

Kundenorientierung

Deutschkenntnisse

Überzeugungs- & Kommunikationsstärke

Entscheidungsfreude

Education

Ausbildung oder wirtschaftsnahe Studium

Job description

Einleitung

Die Ströer X GmbH ist Teil der Ströer Gruppe und Spezialist für Dialog- und Direktmarketing. Wir sind in den Bereichen Multi-Channel- und Telemarketing sowie vertriebsorientierter Außendienst tätig. Für unsere Kunden entwickeln wir integrierte Komplettlösungen entlang der Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette. Du möchtest den gesamten Recruiting-Prozess gestalten, neue Kollegen für unser Team gewinnen und mit deinem Einsatz zum Erfolg beitragen?

Das bieten wir

Sicherer Arbeitsplatz: Arbeite VollZeit in einem krisensicheren, wachstumsorientierten Umfeld. Schnittstelle: Arbeite mit dynamischen, kreativen Teams zusammen, die deine Ideen wertschätzen und dich unterstützen. Flache Hierarchien: Profitiere von kurzen Wegen, direktem Austausch und der Möglichkeit, Themen zügig voranzutreiben. offene Kultur: Transparente Kommunikation & Zusammenarbeit auf Augenhöhe Gemeinsame Erlebnisse: Nimm regelmäßig an spannenden Team- und Firmenevents teil und fördere den Teamgeist. Dies schafft Raum für Austausch über den Arbeitsalltag hinaus. Corporate Benefits: Erhalte Mitarbeitervergünstigungen für Reisen, Technik, Mobilfunk und Lifestyle mit bis zu 75 % Rabatt.

Benefits.me

Erhalte vergünstigte Tickets im regionalen und überregionalen Kultur-, Event-, Sport- und Freizeitbereich.

Deine Aufgaben

Führe eigenständig den Recruiting-Prozess unserer Kundenberater:innen vom Bewerbungseingang bis zur Angebotsbegleitung durch Sichte eingehende Bewerbungen, treffe eine fundierte Vorauswahl und führe telefonische Erstgespräche mit potenziellen Kandidat:innen Koordiniere und führe persönliche Vorstellungsgespräche vor Ort durch und bewerte Kandidat:innen im Hinblick auf die Anforderungen der jeweiligen Projekte Stimme dich eng mit verschiedenen Teams, wie zum Beispiel dem Personalmarketing, unserer zentralen Recruiting Hotline oder unseren Projekt-/Teamleiterinnen ab Pflege das Bewerbermanagementsystem und stelle eine strukturierte sowie transparente Dokumentation aller Recruiting-Aktivitäten sicher Unterstütze die kontinuierliche Optimierung von Recruiting-Prozessen und bringe eigene Ideen zur Effizienzsteigerung ein Begleite neue Mitarbeitende in der Anfangsphase und hole aktiv Feedback zur Zufriedenheit ein, um eine positive Candidate Experience sicherzustellen.

So bist Du

erste Erfahrung in der operativen HR-Arbeit und/oder Recruiting abgeschlossene Ausbildung oder ein wirtschaftsnahes Studium hohe Dienstleistungsorientierung und sehr gute Deutschkenntnisse gesundes Maß an Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit Entscheidungsfreude und ein sicheres Standing