Junior Account Manager (m/w/d) Sales & Marketing (B2B) in wachsendem Start-Up

Join; Mainz; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Büro Mainz oder Homeoffice

1-on-1 Mentoring

Teamevents & Unternehmenskultur

Zusammenfassung

Join sucht eine/n erfahrene/n Berater/in für B2B-Marketing und Sales in Mainz. Du führst Kunden strategisch, koordinierst Projekte und baust starke Beziehungen auf, während du Umsatzpotenziale identifizierst und Upsells platzierst.

Du betreust ca. 30 parallele Kundenaccounts, kommunizierst klar und zuverlässig, und bringst Begeisterung für digitale Tools wie CRM, LinkedIn und KI mit. Wir fördern Lernen, Verantwortung und persönliches Wachstum.

Qualifikationen

• Starke kommunikative Fähigkeiten: Menschen abholen, führen.
• Beratung mit Klarheit: Sinnvolle Empfehlungen geben.
• Fachliche Erfahrung: Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang.
• Struktur & Verlässlichkeit: ca. 30 Kunden betreuen.
• Business-Verständnis oder Interesse an Geschäftsmodellen.
• Affinität zu digitalen Tools und KI: CRM, LinkedIn, Sales Navigator, Outreach Automation, ChatGPT.
• Lernbereitschaft & Ambition: Verantwortung übernehmen und wachsen.

Aufgaben

• Strategische Beratung & Kundenführung: Kunden souverän beraten.
• Projektkoordination & Qualitätssicherung: ca. 30 parallele Kundenaccounts betreuen.
• Ergebnisse verkaufen & Upsell platzieren: Potenziale identifizieren und kommunizieren.
• Reports erstellen, dokumentieren und überzeugend präsentieren.

Kenntnisse

Kommunikation

Beratungskompetenz

Strukturierte Organisation

Business-Verständnis

Lernbereitschaft

KI-Affinity

Verantwortung

Ausbildung

Betriebswirtschaftslehre

Tools

CRM

LinkedIn

Sales Navigator

Outreach Automation

ChatGPT

Jobbeschreibung

Bei dir sind unsere Kunden in besten Händen.

Wir sind eine B2B-Marketing- und Sales-Beratung, die ihren Kunden dabei hilft, strategische Ausrichtungen zu entwickeln, Sichtbarkeit zu erhöhen, Neukunden zu gewinnen und Sales-Prozesse zu implementieren.

Wir sind ein junges Team, arbeiten schnell und klar – und wollen wachsen.

Und genau deshalb suchen wir jemanden, der richtig Lust auf Verantwortung, Kundenführung und persönliche Entwicklung hat.

Klingt gut? Top – dann hätten wir da was für dich!

Aufgaben

1. Strategische Beratung & Kundenführung

• Kunden charmant & souverän beraten
• LinkedIn-Strategien klar vermitteln
• Sicherheit geben, Humor reinbringen, Beziehung aufbauen
• Mit Klarheit führen, um „Wünsch-dir-was“-Chaos zu vermeiden

2. Projektkoordination & Qualitätssicherung

• Schnelle, zuverlässige & professionelle Kundenkommunikation
• Betreuung von ca. 30 parallelen Kundenaccounts
• Ergebnisse und Feedback klar an alle Stakeholder kommunizieren
• Reportings vorbereiten und überzeugend präsentieren

3. Ergebnisse verkaufen & Upsell platzieren

• Erfolge emotional aufladen und Kunden für die Entwicklung begeistern
• Upsell Potenziale identifizieren („Das wäre jetzt sinnvoll für dich…“)
• Weitere Offerings charmant und beratend platzieren

Qualifikation

• Starke kommunikative Fähigkeiten: Du kannst Menschen abholen, verstehen und durch Gespräche führen.
• Standing & Klarheit in der Beratung: Du kannst freundlich, aber bestimmt sagen, was sinnvoll ist – und was nicht.
• Fachliche Erfahrung: Idealerweise hast du ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder einen vergleichbaren Studiengang abgeschlossen.
• Struktur & Verlässlichkeit: Du organisierst ca. 30 Kunden ruhig, sauber und ohne Chaos.
• Business-Verständnis oder Interesse daran: Du kannst dich in Geschäftsmodelle hineindenken und Kundenstrategien verstehen.
• Affinität zu digitalen Tools und KI: CRM, LinkedIn, Sales Navigator, Outreach Automation, ChatGPT
• Lernbereitschaft & Ambition: Du willst wachsen, Verantwortung übernehmen und besser werden.

Benefits

Ein Job, der dich persönlich wachsen lässt

• Du wirst extrem gut im Kommunizieren
• Du lernst LinkedIn durch und durch kennen
• Du lernst, wie man Menschen führt
• Du verstehst, wie B2B-Geschäftsmodelle funktionieren

Was wir dir zusätzlich bieten:

flexible Arbeitszeiten

fancy Büro in Mainz oder Homeoffice

junges dynamisches Team (22-32 Jahre) aus High-Performern, die dich bei der Umsetzung deiner Ideen unterstützen

1on1 Mentoring, um deine Skills entsprechend deiner Karrierewünsche auszubauen

Worcation, coole Teamevents und Top Unternehmenskultur (überzeug dich selbst: https://youtu.be/6rXz6Z51i44)

Wenn du Verantwortung willst, Menschen magst und gerne führst statt verwaltes, dann ist diese Rolle für dich.