IT-Administrator/-in (w/m/d)

Landkreis Lüneburg; Lüneburg; Sur place; EUR 52 000 - 74 000; Plein temps

Résumé du poste

Die Arbeitsagentur sucht eine/n IT-Administrator/in, der/die den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur in der Kreisverwaltung, Außenstellen, Schulen und betreuten Kommunen sicherstellt. Sie administrieren, konfigurieren, patchen und überwachen VDI, Server, Netzwerke, Betriebssysteme und Anwendungen.

Sie verfügen über ein Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung, bringen Erfahrung in Citrix, Windows/Linux Servern, Verzeichnisdiensten und VoIP mit und arbeiten lösungsorientiert im

Qualifications

• Abgeschlossenes Informatikstudium (FH/Bachelor) oder Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration bzw. gleichwertiger Abschluss.
• Berufserfahrung in der Administration von Datenbankservern, virtuellen Desktops (Citrix), Windows- und Linux-Servern, Verzeichnisdiensten und Speichersystemen; VoIP-Administration.
• Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit; lösungsorientiertes Arbeiten und freundliches Auftreten.

Responsabilités

• Sichert den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur in Kreisverwaltung, Außenstellen, Schulen und betreuten Kommunen.
• Administrieren, konfigurieren, patchen und überwachen VDI, Server, Netzwerke, Betriebssysteme und Anwendungen.
• Administrieren, konfigurieren und patchen die Unified Communications Umgebung (Cisco Call Manager).
• Erarbeiten eigenständig Konzepte zur Weiterentwicklung der Systeme und setzen diese mit den betreuten Kommunen um.
• Administrieren verschiedene Fachverfahren innerhalb der Kreisverwaltung.
• Beurteilen neue Technologien und Produkte und setzen sie in Projekten um.

Connaissances

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Belastbarkeit

Lösungsorientiertes Arbeiten

Verlässlichkeit

Formation

Informatik Studium oder Fachhochschule

Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration

Gleichwertiger Abschluss

Outils

Citrix VDI

Windows Server

Linux Server

VoIP Systeme

Description du poste

Im engagierten und motivierten Team der IT-Administration sorgen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen für den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur in der Kreisverwaltung, den Außenstellen, den Schulen sowie den betreuten Kommunen. Sie administrieren, konfigurieren, patchen und überwachen virtuelle Desktop-Infrastrukturen, Server, Netzwerke, Betriebssysteme und Anwendungen.

Ihre Aufgaben

• Sie sorgen mit einem Team aus Administratorinnen und Administratoren für den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur in der Kreisverwaltung, den Außenstellen, den Schulen, sowie den betreuten Kommunen,
• Sie werden die Virtuelle Desktop Infrastruktur (VDI), die Serverinfrastruktur und Netzwerke mit den darauf installierten Betriebssystemen sowie Anwendungen administrieren, konfigurieren, patchen und überwachen,
• Sie administrieren, konfigurieren und patchen die Unified Communications (Cisco Callmanager) Umgebung der Verwaltung,
• Sie erarbeiten selbstständig Konzepte zur Weiterentwicklung der Systeme und entwickeln diese maßgeblich mit den betreuten Kommunen,
• Sie administrieren verschiedene Fachverfahren innerhalb der Kreisverwaltung und
• Sie begutachten neue Technologien und Produkte und setzen sie in Abstimmung mit den anderen Teams in Projekten um.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in der Informatik (Fachhochschule oder Bachelor), oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder über einen gleichwertigen Abschluss,
• Sie haben Berufserfahrung in der Administration von Datenbankservern und virtuellen Desktops (Citrix), Windows- und Linuxservern, Verzeichnisdiensten und Speichersystemen und sind erfahren in der Administration von VoIP Anlagen,
• Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit aus und besitzen eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit,
• Ihre Fähigkeit, lösungsorientiert zu arbeiten, zeichnet Sie besonders aus und
• ein freundliches Auftreten sowie eine hohe Leistungsbereitschaft runden Ihr Profil ab.

Gehalt

GehaltBei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD); konkrete Beträge sind in der Entgelttabelle zu finden. Die Stufenzuordnung erfolgt individuell nach § 16 TVöD.

Wir unterstützen Vielfalt, Offenheit und gegenseitigen Respekt.

Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen aller Interessierten – unabhängig von Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, sexueller Identität, Geschlechteridentität oder einer Behinderung. Bei gleicher Eignung wird bei der Besetzung freier Stellen auf die gleichwertige Repräsentation aller Geschlechter geachtet.

Bitte beachten Sie, dass die Stellenausschreibung nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht länger online verfügbar sein wird. Eine Druckversion der Ausschreibung im PDF-Format finden Sie hier.