HR / HXM Specialist SuccessFactors - Employee Cenral, Time (w/m/d)

Bechtle Network & Security Solutions GmbH

Neckarsulm

On-site

EUR 60,000 - 70,000

Full time

10 days ago

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Benefits offered by this job

Bechtle Akademie
Betriebliche Altersversorgung
Berufsunfähigkeitsversicherung
MIKADO Onboarding
Guter Standort/Verkehrsanbindung

Job summary

Bechtle bietet als IT-Dienstleister eine spannende Rolle in der HR-Digitalisierung in einem internationalen Umfeld. Du implementierst SuccessFactors-Konfigurationen, arbeitest mit Employee Central, Time Off und Time Tracking sowie SAP HCM und bringst deine IT-Kenntnisse aktiv ein.

Du prüfst Zugriffsrechte, Datenschutz und Schnittstellen wie OData, API und BTP, arbeitest eng mit dem HRIT-Team zusammen und begleitest den Change mit Kommunikationsgeschick.

Qualifications

  • Hohe IT-Affinität und fundierte SuccessFactors-Kenntnisse.
  • Konfigurationen in Employee Central, Time Off und Time Tracking vornehmen.
  • Verständnis von SAP HCM und Schnittstellen (OData/API).
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

  • HR-Digitalisierung in einem internationalen Umfeld weiter gestalten.
  • Konfigurationen in SuccessFactors umsetzen und weiterentwickeln.
  • Arbeite an Integrationen von weiteren Tools und der SF-Suite.
  • Zugriffsrechte, Berechtigungen und Datenschutz sicherstellen.
  • HR-Prozesse sinnvoll gestalten und Change mit Kommunikationsgeschick begleiten.

Skills

HR IT
SuccessFactors
SAP HCM
Englischkenntnisse

Tools

OData
API
BTP

Job description

Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unserem Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden - ob Mittelstand, Konzern oder PublicSector.

Aufgaben
  • Lust die HR-Digitalisierung in einem internationalen Umfeld weiter zu gestalten? Dann lies weiter!
  • HR Prozesse faszinieren dich und du kannst diese technisch in SuccessFactors umsetzen?
  • Du analysierst Konfigurationen auf Usability und hast Lust die SF-Suite stets weiterzuentwickeln - auch durch Integrationen von weiteren Tools?
  • Mit deinem Know-how rund um Employee Central, Time Off und Time Tracking sowie SAP HCM schaffst du echte Mehrwerte für unsere Stakeholder und begleitest den Change mit viel Kommunikationsgeschick?
  • Du setzt dich gerne mit Zugriffsrechten, Berechtigungen und dem Datenschutz auseinander?
  • Du erkennst Trends und schaffst es gemeinsam mit dem HRIT Team aktiv die HR-Digitalsierung vornazutreiben?
Profil
  • Hohe IT-Affinität und fundierte SuccessFactors-Kenntnisse zeichnen dich aus.
  • Du kannst Konfigurationen in den SF-Modulen Employee Central, Time Off und Time Tracking vornehmen und kennst dich mit SAP HCM aus.
  • OData, API und BTP sind keine Fremdwörter für dich.
  • HR-Prozesse kannst du gut designen und auch hinterfragen.
  • Gute Sprachkenntnisse in Englisch zeichnen dich aus.
  • Employee Experience schreibst du groß.
  • Du bist echter Teamplayer und gestaltest gerne die Zukunft mit uns.
Wir bieten
  • Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
  • Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
  • Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.
  • Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.
  • Lage: An unserem Standort profitierst du von sehr guten Verkehrsanbindungen, kostenlosen Parkplätzen sowie Ladestationen für Elektrofahrzeuge.
Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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