HR Generalist (m/w/d) mit Englisch in Voll- oder Teilzeit

DIS Deutscher Industrie Service AG

Taunusstein

Vor Ort

EUR 45.000 - 60.000

Vollzeit

14 Tage+

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Versende in nur wenigen Minuten einen passgenauen Lebenslauf.

Benefits dieser Stelle

Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Langfristiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis
Umfassendes Onboarding
Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage die Woche

Zusammenfassung

DIS Deutscher Industrie Service AG sucht einen HR Generalisten (m/w/d) im Großraum Wiesbaden. In dieser Position betreuen Sie Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragen und steuern den Recruiting-Prozess.

Sie bieten umfassende Unterstützung bei Personalmaßnahmen und sind für die Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente zuständig. Eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Personalwesen sind erforderlich. Wünschenswert sind gute MS Office-Kenntnisse und fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse.

Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen.
  • Erfolgreich absolvierte kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Weiterbildung im Personalbereich ist von Vorteil.

Aufgaben

  • Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften im Employee Lifecycle.
  • Steuerung und Begleitung des Recruiting-Prozesses.
  • Erstellung und Verwaltung von arbeitsvertraglichen Dokumenten.
  • Unterstützung bei Personalmaßnahmen wie Onboarding und Offboarding.
  • Enger Kontakt zur Payroll zur Datenlieferung.
  • Mitwirkung an HR-Projekten und Weiterentwicklung von Prozessen.

Kenntnisse

Fließende Deutschkenntnisse
Fließende Englischkenntnisse
Kommunikationsstärke
Flexibilität
Eigenständige Arbeitsweise

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office Anwendungen
DATEV

Jobbeschreibung

Sie habenErfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Management und entwickeln gerne neueIdeen zur Optimierung von HR-Prozessen?

Allgemein verstehen Sie sich alsHR-Allrounder (m/w/d) und sind bereit für eine neue Herausforderung?

Dann haben wir hier eine passende Perspektive für Sie!

Für unseren Kunden aus dem Großraum Wiesbaden suchen wir zur Unterstützung des HR Teams einen HR Generalisten (m/w/d).

Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung sowie bei einer 30- bis 40-Stunden-Woche zu besetzen.

Nutzen Sie dieChance und bewerben Sie sich noch heute bei der DIS AG!

Ihre Vorteile
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Langfristiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Umfassendes Onboarding
  • Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung
  • Dynamisches Team und angenehmes Arbeitsklima
  • Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage die Woche und nach Absprache möglich
Ihre Aufgaben
  • Sie betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und fungieren als zentrale Ansprechperson entlang des gesamten Employee Lifecycles
  • Sie steuern und begleiten den Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation bis hin zur Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
  • Sie erstellen und verwalten arbeitsvertragliche Dokumente, wie Arbeitsverträge, Änderungsvereinbarungen, Zeugnisse und sonstige HR-Unterlagen
  • Sie unterstützen die Durchführung von Personalmaßnahmen, z.b. Onboarding, Offboarding, Versetzungen oder Weiterentwicklungsmaßnahmen
  • Sie arbeiten eng mit der Payroll zusammen, liefern abrechnungsrelevante Daten und stellen die korrekte Pflege der Personalstammdaten sicher
  • Sie wirken an HR-Projekten und der Weiterentwicklung von Prozessen mit und übernehmen zusätzlich administrative sowie organisatorische Aufgaben im Personalbereich
Ihr Profil
  • Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich absolviert oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personal mit
  • Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie mit DATEV
  • Sie zeichnen sich aus durch Ihre Flexibilität, Diskretion, Kommunikationsstärke sowie eine sorgfältige, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
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