HR Assistant (m/w/d)

DIS AG; Neuss; On-site; EUR 40,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Home-Office Möglichkeiten

Attraktives Fixgehalt

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Online Zeiterfassung

Social Events

Feedbackgespräche

Karriereberatung

Einzigartige Teamatmosphäre

Job summary

DIS Deutscher Industrie Service AG sucht einen HR-Assistant (m/w/d) in Neuss. Sie sind verantwortlich für die Verwaltung der Personalakten, das Bewerbermanagement sowie die Unterstützung bei Schulungen und dem Onboarding-Prozess.

Wir bieten Ihnen ein attraktives Fixgehalt, Home-Office Möglichkeiten, und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Sie sollten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung haben und erste Erfahrungen im Personalbereich mitbringen.

Qualifications

• Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste Erfahrung im Personalbereich.
• Sie sind eine freundliche und teamfähige Person.

Responsibilities

• Verwaltung und Aktualisierung der Personalakten.
• Begleitung und Organisation des Onboarding-Prozesses.
• Unterstützung im gesamten Bewerbermanagement.
• Erfassung und Pflege von Abwesenheiten.
• Planung und Koordination von Schulungen.

Skills

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Fließende Englischkenntnisse

Teamfähigkeit

Erfahrung mit MS Office

Education

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Job description

Sie möchten Ihre Karriere im Personalwesen weiterentwickeln und suchen eine spannende neue Herausforderung? Dann nutzen Sie jetzt Ihre Chance!

Für unseren Kunden in Neuss suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Assistant (m/w/d) in Vollzeit und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.

Wir freuen uns darauf, Sie bald persönlich kennenzulernen!

Ihre Vorteile

• Home-Office Möglichkeiten
• Attraktives Fixgehalt
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto
• Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier)
• Regelmäßige Feedbackgespräche
• Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG
• Sie werden Teil des „DIS AG Teams“, das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre

Ihre Aufgaben

• Verwaltung und Aktualisierung der Personalakten
• Begleitung und Organisation des Onboarding-Prozesses
• Unterstützung im gesamten Bewerbermanagement
• Erfassung und Pflege von Abwesenheiten
• Planung und Koordination von Schulungen sowie internen Veranstaltungen

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung im Personalbereich
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse
• Erfahrung mit dem MS Office- Paket
• Sie sind eine freundliche und teamfähige Person

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Work®ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.