Heilerziehungspfleger Eingliederungshilfe (m/w/d)

Johannes-Diakonie Mosbach; Meckesheim; Vor Ort; EUR 30.132 - 40.176; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

31 Tage Urlaub

Zusätzliche Altersversorgung

Jahressonderzahlung

RegioMove – Sprungmodell

Gesundheitsförderung

Bildungs-Akademie

Einarbeitungskonzept

JobRad-Leasing

Zusammenfassung

Johannes-Diakonie Mosbach in Baden-Württemberg sucht eine empathische Fachkraft zur intensivpädagogischen Begleitung von Menschen mit Behinderung im Alltag.

Sie gestalten individuelle Assistenzplanung, planen und führen Einzel- und Gruppenaktivitäten durch, arbeiten eng mit Eltern, Angehörigen und Leistungsträgern zusammen und tragen zur Weiterentwicklung des Hauses bei.

Qualifikationen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im sozialen Bereich.
• Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität und Selbstständigkeit im Arbeitsalltag.

Aufgaben

• Intensivpädagogische Begleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderung im Alltag und zusätzlichem Assistenzbedarf im sozialen und emotionalen Bereich.
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Kenntnisse

Fachkompetenz

Sozialkompetenz

Flexibilität

Selbstständigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Verlässlichkeit

Teamfähigkeit

Weiterbildungsbereitschaft

MS-Office Kenntnisse

Begeisterung für Menschen

Ausbildung

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im sozialen Bereich

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben:

• die intensivpädagogische Begleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderung im Alltag und zusätzlichem Assistenzbedarf im sozialen und emotionalen Bereich (im Wohnhaus, sowie Tagestätte)
• die Beteiligung/Erstellung und Umsetzung der individuellen Assistenzplanung
• Planung und Durchführung sowie Evaluation von Einzel/Gruppenaktivitäten/Handlungskonzepte
• die Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen VertreterInnen und zuständigen Leistungsträger*innen
• Mitwirkung bei der stetigen Konzeptweiterentwicklung des Hauses

Ihre Stärken:

• eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im sozialen Bereich
• Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität und Selbstständigkeit im Arbeitsalltag, Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit, Mitwirkung in einem multiprofessionellen Team
• Bereitschaft zur Weiterbildung, v.a. in den Bereichen Bindung, Trauma, sowie Deeskalation sowie rechtlicher Grundlagen der Eingliederungshilfe
• grundlegende Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
• Begeisterung bei der Arbeit mit Menschen

Unsere Stärken:

• ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
• eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
• Unterstützung durch unser flexibles Springermodell (RegioMove)
• Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
• fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs‑Akademie
• ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

… und nochmal auf den Punkt gebracht:

• Eigene Bildungs‑Akademie
• Barrierefreiheit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Corporate Benefits
• Fahrgeldzuschuss ÖPNV
• Gesundheitsmaßnahmen
• Mitarbeiterevents
• Parkplatz
• Starkes Team
• Vermögenswirksame Leistungen
• Einführungsveranstaltung
• JobRad-Leasing
• Mitarbeitendenvertretung (MAV)
• Onboarding‑Mitarbeitendenportal
• Sport- und Fitnessangebote
• Transparente Gehaltsstruktur
• Wunschdienstplan & Dienst‑Tauschbörse

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Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Daniel Hammer, Einrichtungsleitung, Telefon: [phone], zur Verfügung.