Hausmeister: in (m/w/d)

Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion Rheinland-Pfalz; Trier; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Job summary

Die Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD) Rheinland-Pfalz sucht für die AfA Bitburg eine/n Hausmeister/in (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet, Vollzeit, Eingruppierung EG 5 TV-L. Sie arbeiten gemäß Ihrem Schreinerberuf und unterstützen das Team bei gemeinschaftlichen Aufträgen sowie einfachen Arbeiten aller Fachrichtungen.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Überwachung von Fremdfirmenarbeiten, ggf. Kurier- und Einkaufsfahrten mit Führerschein Klasse B sowie der Nachweis der

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Schreiner (m/w/d).
• Führerschein der Klasse B für Kurier- und Einkaufsfahrten.
• Masernschutz gemäß § 20 Abs. 9 lfSG vor Aufnahme nötig.

Responsibilities

• Arbeiten im Rahmen des erlernten Ausbildungsberufes und Mithilfe bei einfachen Arbeiten aller Fachrichtungen.
• Überwachung der von Fremdfirmen auszuführenden Arbeiten.

Skills

Führerschein Klasse B

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Körperliche Eignung

Flexibilität

Sprachkenntnisse

Education

Schreiner-Ausbildung

Masernschutzimpfung

Job description

Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln, neue Herausforderun

gen zu meistern und legen dabei Wert auf einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann

sind Sie bei der Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD) genau richtig!

Die Aufnahmeeinrichtung für Asylbegehrende (AfA) am Standort Bitburg ist dem

Referat 25 „Fluchtaufnahme, Gewahrsamseinrichtung für Ausreisepflichtige“ der Auf

sichts- und Dienstleistungsdirektion zugeordnet.Zur Unterstützung unseres Teams bei der AfA Bitburg suchen wir ab sofort eine:n

Hausmeister: in (m/w/d)

EG 5 TV-L, unbefristet, Vollzeit

• Arbeiten im Rahmen des erlernten Ausbildungsberufes sowie Mithilfe bei gemeinschaftlichen Aufträgen und Ausführung einfacher Arbeiten aller Fachrichtungen
• Überwachung der von Fremdfirmen auszuführenden Arbeiten
• - Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Schreiner (m/w/d).
• - Einen gültigen Führerschein der Klasse B für die Durchführung von Kurier- und Einkaufsfahrten.
• - Einen altersentsprechenden, den Anforderungen gem. § 20 Abs. 9 lfSG genügenden Masernschutz (muss bei Aufnahme der Beschäftigung vorliegen).

Darüber hinaus wäre wünschenswert bzw. von Vorteil:

• - Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
• - Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• - Körperliche Eignung für die mit der Tätigkeit verbundenen Arbeiten, insbesondere das Heben und Tragen von Lasten
• - Ein hohes Maß an Teamfähigkeit
• - Fremdsprachenkenntnisse

• Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung | Raum für Veränderungen und persönliche Weiterentwicklung
• Sicher, auch in Zukunft | Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Transparente Verdienstmöglichkeiten | Eingruppierung in die EG 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) im Beschäftigtenverhältnis
• Gut vorgesorgt | Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen
• Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten
• Kurze Wege zur Arbeit | Zentral gelegene Standorte mit guter Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkmöglichkeiten

Weitere Informationen zur ADD finden Sie auch auf www.add.rlp.de

Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter:innen. Wir wünschen uns daher aus

drücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen

Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung, Befähi

gung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber:innen lie

gende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die

durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation

im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Auf Wunsch wird die Möglichkeit der

Teilzeitbeschäftigung geprüft.