Job Search and Career Advice Platform

Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Fachbereichsleitung Wohnungslosenunterkünfte (m/w/d)

Morten Group GmbH

München

Vor Ort

EUR 45.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf

Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in München sucht eine Fachbereichsleitung für Wohnungslosenunterkünfte. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche Qualität, die Führung und Weiterentwicklung des Teams und die enge Zusammenarbeit mit externen Partnern. Bewerber sollten ein Studium im sozialen Bereich und mehrjährige Erfahrung in der Wohnungslosenhilfe vorweisen. Wir bieten ein engagiertes Team, Raum für persönliche Entwicklung und zahlreiche Corporate Benefits.

Leistungen

Vergünstigte Hotelzimmerbuchungen
Corporate Benefits
Mental Health Coaching

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik).
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungslosenhilfe oder vergleichbaren sozialen Einrichtungen.
  • Führungserfahrung oder Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Aufgaben

  • Führung und Weiterentwicklung der Leitungskräfte und Teams.
  • Sicherstellung der fachlichen Qualität in den Einrichtungen.
  • Verantwortung für Personalplanung und Dienstplangestaltung.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Soziale Kompetenz
Belastbarkeit
Entscheidungsstärke

Ausbildung

Studium im sozialen Bereich
Jobbeschreibung
Wir suchen genau DICH!

Die Morten Group vereint Unternehmen, die gesellschaftliche Verantwortung, Qualität und nachhaltige Strukturen miteinander verbinden.

Für unsere Tochtergesellschaft five walls in München suchen wir eine Fachbereichsleitung Wohnungslosenunterkünfte (m/w/d), die Führung übernimmt, fachliche Standards weiterentwickelt und soziale Arbeit mit Haltung gestaltet.

Bei five walls arbeitest Du in einem Umfeld, das Professionalität und Menschlichkeit zusammendenkt. Du übernimmst Verantwortung für einen sensiblen Fachbereich, führst engagierte Teams und trägst dazu bei, dass Wohnungslosenhilfe strukturiert, wirksam und würdevoll umgesetzt wird.

Deine zukünftigen Aufgaben
  • Führung, Begleitung und Weiterentwicklung der Leitungskräfte sowie der Teams in den Wohnungslosenunterkünften
  • Sicherstellung der fachlichen Qualität sowie Weiterentwicklung von Konzepten, Standards und Prozessen
  • Verantwortung für die Personalplanung, Dienstplangestaltung und den bedarfsgerechten Einsatz personeller Ressourcen
  • Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, behördlicher Auflagen und interner Richtlinien
  • Enge Zusammenarbeit mit Behörden, Kooperationspartnern und der Geschäftsführung
  • Professioneller Umgang mit herausfordernden Situationen sowie Vermittlung von Sicherheit und Orientierung für die Teams
  • Einbringen von Impulsen zur Weiterentwicklung, Prävention und zum Qualitätsmanagement
Das bieten wir dir
  • Ein aufgeschlossenes und engagiertes Team, das sich darauf freut, mit dir gemeinsam zu wachsen
  • Die Chance, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen in die Tat umzusetzen
  • Raum für persönliche und berufliche Entwicklung, denn bei uns stehen die Türen für deine Weiterbildung offen
  • Eine offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit großgeschrieben wird
  • Die Möglichkeit, in einem Umfeld zu arbeiten, das ständig im Wandel ist und in dem du dich mit deinen Fähigkeiten einbringen kannst
  • Vergünstigte Hotelzimmerbuchungen
  • Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal und Bezuschussung zu deiner privaten Altersvorsorge
  • Mental Health Coaching in Zusammenarbeit mit einem renommierten Institut
Das bringst du mit
  • Ein abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Wohnungslosenhilfe oder in vergleichbaren sozialen Einrichtungen
  • Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung auf Leitungsebene zu übernehmen
  • Gute Kenntnisse der relevanten rechtlichen Grundlagen und kommunalen Strukturen
  • Ein klares, wertschätzendes Führungsverständnis und eine hohe soziale Kompetenz
  • Belastbarkeit, Entscheidungsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise
So kommen wir zusammen

Du findest Dich in der Position wieder? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Klick einfach unten auf den Button>Jetzt bewerben<. Oder Du rufst uns einfach unter 089 2000159-2550 an und wir beantworten Deine Fragen.

Hinweis zur Geschlechtergerechtigkeit: Zur Verbesserung der Lesbarkeit wurde die obenstehende Stellenanzeige nicht geschlechtsneutral formuliert. Die verwendeten Begriffe sind neutral zu verstehen und sollen keine Diskriminierung darstellen. Bei uns zählt der Mensch – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer Behinderung. Alle personenbezogenen Bezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d).

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.