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Die FAU sucht einen Elektrotechniker für den Bereich Gebäudeleittechnik (m/w/d) zur zuverlässigen Betreuung des GLT-Netzwerks und zur Unterstützung der energetischen Optimierung university‑wide. Sie analysieren Störungen, überwachen Systeme und arbeiten an der Auswertung von Anlagen- und Verbrauchsdaten.
Sie verfügen über eine staatlich geprüfte Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, besitzen gute IT‑Basics, einen Führerschein Klasse B und hervorragende Deutschkenntnisse (C2).
Als Elektrotechniker für den Bereich Gebäudeleittechnik (m/w/d) sind Sie für den zuverlässigen Betrieb und die technische Betreuung des GLT-Netzwerks der FAU zuständig. Dabei analysieren und beheben Sie Störungen, überwachen die gebäudetechnischen Systeme und unterstützen durch die Auswertung von Anlagen- und Verbrauchsdaten bei der Identifikation und Umsetzung von Optimierungs- und Energieeinsparpotenzialen.
Die Abteilung Gebäudemanagement an der Zentralen Universitätsverwaltung (ZUV) der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) spielt eine entscheidende Rolle in der Verwaltung und Optimierung unserer universitären Ressourcen. Wir kümmern uns darum, unsere Gebäude und Anlagen effizient zu betreiben, die Qualität und Nachhaltigkeit unseres Facility Managements zu verbessern und die strategischen Einkaufsprozesse zu steuern. Die Arbeitsgruppe G2.1: Gebäudeleittechnik/Leitwarte/Energiedaten des Referats G2 – Anlagen- und Maschinentechnik betreibt rund um die Uhr unsere Leitwarte und sorgt für das Störmanagement. Zudem überwachen wir und optimieren die technischen Anlagen über unser Gebäudeleittechniksystem und erfassen Energiedaten gemäß Messstellenkonzept.
Bei entsprechender Eignung ist eine Perspektive auf Entfristung gegeben.
03.11.2026
Elektrotechniker für den Bereich Gebäudeleittechnik (m/w/d)
01.01.2027
Immerwahrstraße491058 Erlangen
E9a
Gehaltsrange (brutto pro Jahr)
46.132,74 € – 58.820,94 €
Vollzeit
40,10
ja
24 Monate
Alexander Jäkel
Tel.: +49 9131 85-27051
Mobil:
alexander.jaekel@fau.de
Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrem kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Haben Sie eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist.
Bei Wunsch können Sie eine Person der Gleichstellung zum Bewerbungsgespräch hinzuziehen, ohne dass dadurch Nachteile für Sie entstehen.