Doktorand Wirtschaftsingenieurwesen - Entrepreneurship (m/w/d)

Technische Universität Dresden; Dresden; Vor Ort; EUR 52.000 - 66.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Urlaubstage pro Jahr

Fort- und Weiterbildung

Gesundheitsvorsorge

Jobticket

VBL

Zusammenfassung

Die Technische Universität Dresden sucht eine/n wiss. Mitarbeiterin/mitarbeiter bzw. Doktorandin/Doktorand/Postdoc (m/w/d) an der Fakultät Wirtschaftswissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Die Position ist auf drei Jahre befristet mit Aussicht auf Verlängerung und der Zielsetzung eigener wissenschaftlicher Qualifikation. Aufgaben umfassen Mitarbeit in Forschung und Lehre im Bereich Entrepreneurship und Innovation, inklusive Anleitung von Abschlussarbeiten und Kooperationen mit

Qualifikationen

• Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplom oder Master) in Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften, ideal mit Entrepreneurship/Finanzierung/Management
• Sehr gute Englisch- und PC-Kenntnisse
• Selbstständige und flexible Arbeitsweise
• Sicheren Umgang mit öffentlichen Institutionen und Praxispartnern
• Teamfähigkeit
• Erfahrung in qualitativer und quantitativer Forschung
• Deutsche Sprachkenntnisse auf C1-Niveau

Aufgaben

• Mitwirkung in Forschung und Lehre im Bereich Entrepreneurship und Innovation, Anleitung von Abschlussarbeiten
• Forschungsschwerpunkt auf Frühphasenfinanzierung junger Unternehmen sowie Innovations- und Technologiemanagement
• Kontaktaufnahme mit betriebswirtschaftlicher Praxis und Partnern

Kenntnisse

Englischkenntnisse (sehr gut)

PC-Kenntnisse

Teamfähigkeit

Eigenständige Arbeitsweise

Umgang mit öff. Institutionen

Forschungsmethoden (qualitativ)

Ausbildung

Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplom/Master) in Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften

Tools

SPSS

R

Excel

Jobbeschreibung

Die Technische Universität Dresden (TUD) zählt als Exzellenzuniversität zu den leistungsstärksten Forschungseinrichtungen Deutschlands. Sie begreift Diversität als kulturelle Selbstverständlichkeit und Qualitätskriterium einer Exzellenzuniversität. Entsprechend begrüßen wir alle Bewerberinnen und Bewerber, die sich mit ihrer Leistung und Persönlichkeit bei uns und mit uns für den Erfolg aller engagieren möchten.

An der Fakultät Wirtschaftswissenschaften ist an der Professur für Entrepreneurship und Innovation zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

wiss. Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter / Doktorandin bzw. Doktorand / PostDoc (m/w/d)

(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L)

für drei Jahre mit der Option auf Verlängerung (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG) und dem Ziel der eigenen wiss. Weiterqualifikation (i. d. R. Promotion) zu besetzen.

Aufgaben

• Mitarbeit in Forschung und Lehre auf dem Gebiet Entrepreneurship und Innovation, verbunden mit der Anleitung von Diplom-, Bachelor- und Masterarbeiten
• Forschungsschwerpunkt in den Gebieten Entrepreneurship/Betriebswirtschaftslehre junger Unternehmen sowie Innovations- und Technologiemanagement: Empirische Erforschung von Erfolgsfaktoren bei Frühphasenfinanzierungen junger Unternehmen (https://venture.gruenderlehrstuhl.de)
• Bereitschaft zur Kontaktaufnahme mit der betriebswirtschaftlichen Praxis erwünscht

Qualifikationsprofil

• wiss. Hochschulabschluss (Prädikatsexamen Diplom oder Master) in Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften, möglichst mit Schwerpunkt bzw. Erfahrung in den Fachgebieten Entrepreneurship, Finanzierung und/oder Innovations- und Technologiemanagement
• sehr gute Englisch- und PC-Kenntnisse
• selbstständige und flexible Arbeitsweise
• sicherer Umgang mit öffentlichen Institutionen und Praxispartnern
• Teamfähigkeit
• Erfahrung auf dem Gebiet der qualitativen und quantitativen Forschung
• deutsche Sprachkenntnisse, mindestens auf der Sprachniveaustufe C1

Wir bieten

• Gelegenheit zu interessanter und eigenverantwortlicher Arbeit in flacher Hierarchie in einem aufgeschlossenen Team und unterstützender Atmosphäre
• flexible Regelung von Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• 30 Urlaubstage pro Jahr (innerhalb einer 5-Arbeitstage-Woche)
• umfangreiches Angebot zur Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsvorsorge und Sportangebote der TUD
• ein ermäßigtes Jobticket (auch als Deutschlandticket)
• Teilnahme an der zusätzlichen Altersversorgung im öffentlichen Dienst über die VBL

Auskünfte unter Tel.: [phone], [e-mail].

Die TUD strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und bittet diese deshalb ausdrücklich um deren Bewerbung. Die Universität ist eine familiengerechte Hochschule. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.