Controller*in für die Schulentwicklungsplanung der allgemeinbildenden Schulen

Kiel; Kiel; Hybrid; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Gleitzeit 6–20 Uhr

Home-Office

30 Urlaubstage + 24./31. Dezember frei

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Gesundheitsförderung

Bürohund

Carsharing oder Kieler Sprottenflotte

Job summary

Der Amt für Schulen der Stadt Kiel sucht eine analytisch geprägte Fachkraft zur Unterstützung der Schulentwicklungsplanung. Sie arbeiten im Team Süd in der Abteilung allgemeinbildende Schulen und analysieren Schulstatistik sowie Sozialraumdaten, entwickeln Indikatoren und erstellen Kennzahlen für Prognosen.

Vorausgesetzt wird ein Hochschulabschluss in einem der genannten Fächer oder eine vergleichbare Laufbahnbefähigung sowie mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium von mindestens 6 Semestern in einem der genannten Fächer
• Laufbahnprüfung bzw. Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei
• oder Abschluss Angestelltenlehrgang II
• Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung

Responsibilities

• Austausch mit weiteren Stellen in und außerhalb Kiel zur Datenanalyse und Erarbeitung der Zahlenbasis
• Beratung und Unterstützung der Verantwortlichen durch Ergebnisvermittlung, Szenarienentwicklung und Bewertung von Ereignissen
• Analysieren der Schulstatistik- und Sozialraumdaten
• Entwicklung von Indikatoren zur Bewertung der Versorgungssituation
• Ermittlung von Kennzahlen zur Prognose der Schullandschaft
• Entwicklung von Entwicklungen erkennen und bewerten
• Schüler*innenprognose für Kiel erstellen
• Aufbereitung von Zahlen und Daten grafisch für Veröffentlichungen und Ratsvorlagen
• Vertretung der Teamleitung bei Abwesenheit

Skills

Zahlenverständnis

Analytisches Denken

Eigenständige Arbeitsweise

Organisationstalent

Education

Bachelor oder FH-Diplom in Baubetriebswirtschaft

Baumanagement

Betriebswirtschaftslehre

Öffentliches Recht

Rechtswissenschaft

Staats- und Verwaltungswissenschaft

Verwaltungsmanagement

Volkswirtschaftslehre

Informatik

Mathematik

Statistik

Tools

None

Job description

Was zu tun ist

• Austausch mit weiteren Stellen in und außerhalb der Landeshauptstadt Kiel über relevante Daten, Analyse der Daten und Erarbeitung der Zahlenbasis für die Entscheidungen der Schulentwicklungsplanung und Kapazitätssteuerung der allgemeinbildenden Schulen in Kiel
• Beratung und Unterstützung der verantwortlichen Kräfte unter anderem durch die Vermittlung von Ergebnissen, die Entwicklung von Szenarien und die Bewertung von Ereignissen
• Analysierung der Daten der Schulstatistik und Sozialraumstatistik
• Entwicklung von Indikatoren zur Bewertung der Versorgungssituation
• Ermittlung von Kennzahlen für die Prognose der Schullandschaft
• Entwicklungen erkennen und bewerten
• Schüler*innenprognose für ganz Kiel erstellen
• Zahlen und Daten grafisch zur Wiedergabe in Veröffentlichungen und Ratsvorlagen aufbereiten
• Vertretung der Teamleitung in deren Abwesenheit

Was Du mitbringst

• Studium. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in:
  • Baubetriebswirtschaft, Baumanagement
  • Betriebswirtschaftslehre, Business Administration
  • Öffentliches Recht
  • Rechtswissenschaft
  • Staats-, Verwaltungswissenschaft
  • Verwaltungsmanagement, Public Management
  • Volkswirtschaftslehre
  • Informatik
  • Mathematik
  • Statistik
• oder Laufbahnprüfung/ -befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste
• oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II
• Erfahrung. Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung.

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Was Dich auszeichnet

Du bist ein Zahlenmensch, gehst Dingen gerne auf den Grund und erkennst Zusammenhänge. Außerdem arbeitest Du verantwortungsbewusst und organisierst Dich in Deiner Arbeit eigenständig.

Wo Du wirkst

Innerhalb des Amts für Schulen ist die Stelle dem Team Süd in der Abteilung allgemeinbildende Schulen (Süd/Ost), Schulbau und Schulentwicklungsplanung zugeordnet. Die Aufgabe betrifft jedoch das gesamte Stadtgebiet, deshalb stehst Du im ständigen Austausch mit den Führungskräften der Teams für die allgemeinbildenden Schulen. Die von Dir erarbeiteten Ergebnisse werden regelmäßig in Ratsvorlagen oder Fachausschüssen präsentiert. Unterstützt wirst Du in Deiner Aufgabenwahrnehmung von Deiner direkten Führungskraft.

Gut zu wissen

Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.

Die Einsatzorte sind nicht immer barrierefrei begehbar.

Gerne ermöglichen wir eine Hospitation.

Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD und ist der aktuellen Entgelttabelle für den Bereich Verwaltung, IT und Ingenieurwesen zu entnehmen.

Was wir bieten

• Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten:

  Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben

• Betriebliche Gesundheitsförderung:

  Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote

• Flexibilität:

  Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Teilzeitarbeit, Home-Office und Sabbatical

• Erholung:

  30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei

• Mobilitätsförderung:

  Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket

• Vorsorge:

  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

• Bürohund:

  Hunde in geeigneten Bereichen willkommene Begleiter

• Entspannt unterwegs:

  Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege

• Sicherheit:

  Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen

• Vielfalt:

  Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft

• Nähe zum Meer:

  Da arbeiten, wo andere Urlaub machen

• Sinnstiftende Aufgabe:

  Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen

Interessiert? - Wir auch.

Gern möchten wir Dich kennenlernen! Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen findest Du auf www.kiel.de/grundsätze.

Werde Teil des Teams.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung